Genopslag
Brænder du for at arbejde med de mindste børn? Vil du gerne gøre en forskel for børnene hver dag? Har du lyst til et arbejde som pædagog, og har du mod på at dygtiggøre dig inden for pædagogfaget?
Så kan Københavns Kommune tilbyde dig et job hos Københavns Kommune i Charlottehaven.
Charlottehaven er en vuggestue normeret til 72 børn fordelt på seks stuer. Til hver stue er der tilknyttet minimum to pædagoger og to medhjælpere.
Vuggestuen er beliggende på Gammel Kalkbrænderivej på Indre Østerbro tæt på offentlig transport.
Vil du være med til at udvikle Københavns Kommunes vuggestue med udgangspunkt i barnets perspektiv og behov?
Du skal have et blik for det enkelte barn i en børnegruppe med forskellige udgangspunkter. Du skal arbejde systematisk med Sprogtrappen, TOPI, handleplaner og ugeplaner i et tæt samarbejde med kollegaer og den pædagogiske leder.
Du skal kunne tilrettelægge et godt læringsmiljø efter børnegruppens sammensætning og behov.
Du skal indgå i et tæt forældresamarbejde på daglig basis både mundtligt og skriftligt og ved tilrettelagte samtaler.
Københavns Kommune tilbyder alle forældre to samtaler, når barnet har gået i vuggestue i tre måneder, og igen når barnet er to år.
Hvis du synes, det lyder spændende, så kom og arbejd hos Københavns Kommune, og bliv en del af Københavns Kommunes arbejdsfællesskab.
Når du starter hos Københavns Kommune, møder du faste rammer og struktur, der understøtter den pædagogiske kerneopgave.
Københavns Kommune er ved at implementere en evalueringskultur, så Københavns Kommune kan udvikle Københavns Kommunes praksis og blive klogere på, hvad Københavns Kommune skal justere.
I øjeblikket er Københavns Kommune ved at fordybe sig i, hvordan pædagogen kan understøtte børnenes leg.
I dagligdagen arbejder Københavns Kommune stuevis og har stuemøde én gang ugentligt, hvor Københavns Kommune sammen planlægger de pædagogiske aktiviteter.
På stuemøderne arbejder Københavns Kommune med ugeplaner og evaluering.
Hver mandag har Københavns Kommune pædagogisk udvalg, hvor henholdsvis pædagoger, sporskifte- og meritstuderende samt medhjælpere mødes for at få sparring på tværs af huset.
Personalet har stor medindflydelse, og Københavns Kommune forventer en aktiv involvering i hverdagen, så alle børn bliver tilbudt den bedste pædagogiske kvalitet.
Kan du genkende dig selv i ovenstående profil, og ønsker du at bidrage aktivt med udvikling af det pædagogiske arbejde i relation til det gode børneliv, så send Københavns Kommune en ansøgning vedlagt CV.
Ønsker du at læse mere om Københavns Kommune, kan du finde Københavns Kommune på Charlottehavens hjemmeside
Charlottehaven er en del af Klynge IBØ F, som er beliggende på Indre Østerbro.
Klyngen består af ni enheder med mere end 700 børn i alderen 0–6 år samt ca. 170 medarbejdere.
Ledelsesteamet består af otte pædagogiske ledere og en klyngeleder.
Klyngens samarbejde er velfungerende, og Københavns Kommune arbejder sammen om at fremme og vedligeholde en høj pædagogisk faglighed i Københavns Kommunes enheder.
Løn- og ansættelsesforhold
Stillingen er på 37 timer om ugen (Københavns Kommune kan eventuelt aftale færre timer) og med start den 1. oktober 2026.
Ansættelsesområdet er Københavns Kommunes Børne- og Ungdomsforvaltning.
Løn- og ansættelsesvilkår er efter gældende overenskomst og inden for rammerne af lokal løndannelse.
I forbindelse med ansættelsen indhenter Københavns Kommune børne- og straffeattest og tager referencer.
Yderligere oplysninger
Ønsker du yderligere information, kan pædagogisk leder Susanne Thurnhuber kontaktes på 23 67 88 47.
Sammen med din ansøgning beder Københavns Kommune dig vedhæfte CV og uddannelsesbevis.
Københavns Kommune glæder sig til at læse din ansøgning.
Søg via linket senest mandag den 7. september 2026.
Københavns Kommune ser mangfoldighed som en ressource og værdsætter, at medarbejderne hver især bidrager med deres særlige baggrund, personlighed og evner.
