Lyngby-Taarbæk Kommune søger en medhjælper, som udviser fleksibilitet, ansvarlighed og har grundlæggende værdier som respekt og engagement. Erfaring fra SFO eller klub er en fordel.
Som pædagogmedhjælper på Virum Skole forventer Lyngby-Taarbæk Kommune, at du kan:
- Arbejde selvstændigt samt teamorienteret omkring planlægning og udførelse af pædagogiske aktiviteter.
- Have mod på at møde og udvikle pædagogiske tilgange.
- Arbejde inden for tidsrummet mandag til torsdag kl. 7.00 til 17.30 og fredag kl. 7.00 til 16.30.
Dine egenskaber:
- Du har en anerkendende og positiv tilgang til børn og voksne.
- Du er klar og konstruktiv i din kommunikation – både mundtligt og skriftligt.
- Du er glad for at arbejde pædagogisk med udeliv, det kreative, musik samt sportsaktiviteter.
- Du har godt humør og humor samt lysten til at være medskabende til at have en god og professionel tone med kollegaer.
- Du kan arbejde teamorienteret.
- Du kan holde hovedet koldt, når der er mange ”bolde i luften”.
Om Virum Skole/SFO:
- På Virum Skole/SFO arbejder Lyngby-Taarbæk Kommune med fokus på barnets hele dag og vigtigheden af et fagligt og socialt fællesskab.
- Personalegruppen på Virum Skole/SFO består af en SFO- og klubleder, to pædagogiske koordinatorer samt 21 medarbejdere bestående af uddannede pædagoger, pædagogmedhjælpere og studerende.
Virum Skole/SFO er en SFO med cirka 400 børn fra børnehaveklasse til og med 3. klasse, fordelt på to huse: Akvariet og Galaxen.
Virum Skole/SFO har et tæt samarbejde med hele indskolingen. Begge huse er i to etager med to årgange i hvert hus. Virum Skole/SFO har fælles lokaler og værksteder med skolen. Klubben har 250 børn og har selvstændige lokaler.
Ansættelsessamtaler afholdes løbende.
I Lyngby-Taarbæk bliver du del af et stærkt fagligt fællesskab med høje ambitioner i en organisation med cirka 4.000 medarbejdere, der alle arbejder med det fælles mål: at skabe værdi for borgere og erhvervsliv.
Lyngby-Taarbæk Kommune lægger vægt på god ledelse, trivsel, faglige og personlige udviklingsmuligheder, kreativitet og nytænkning samt balance mellem arbejdsliv og fritidsliv.
Lyngby-Taarbæk Kommune ser mangfoldighed som en ressource og værdsætter, at medarbejdere hver især bidrager med deres særlige baggrund, personlighed og evner.
Ansøgningsfrist: 12. oktober 2026
