Frederiksberg Kommune søger to faglige og reflekterede pædagoger, der:
- har en faglig stemme, der trænger til at blive hørt.
- er en holdspiller, der vil være med til at sikre det gode børneliv.
- er klar på at udvikle sig, eventuelt med en Marte Meo-uddannelse.
Frederiksberg Kommune har høje forventninger til det gode børneliv, og Frederiksberg Kommune tror på, at udvikling er en del af den pædagogiske praksis, og derfor er Frederiksberg Kommune en institution i bevægelse.
I Rosenhaven finder du de skønneste rammer. Institutionen ligger i Frederiksbergs Rosenhaven, så Frederiksberg Kommune er omgivet af grøn natur. Frederiksberg Kommune har et hus med fantastiske rammer, hvor liv, glæde og nysgerrige børn er centrum for Frederiksberg Kommunes pædagogiske tilgang.
Frederiksberg Kommune er inspireret af Marte Meo som et pædagogisk værktøj. Frederiksberg Kommunes pædagogiske ressourcesyn og anerkendende tilgang giver plads til udvikling af børns kompetencer. Frederiksberg Kommune lyser på det, der fungerer godt, og vokser af positivt samspil i samarbejdet om og med Frederiksberg Kommunes børn og i samarbejdet med Frederiksberg Kommunes kollegaer.
Frederiksberg Kommune gør sig umage med at sikre en forudsigelig og meningsfuld hverdag. Frederiksberg Kommune lægger meget energi i børnefællesskaber, struktur og trygge rammer for alle Frederiksberg Kommunes børn. Frederiksberg Kommune ved, at refleksion er en vigtig del af den pædagogiske praksis, og derfor har Frederiksberg Kommune ugentlige stuemøder.
Frederiksberg Kommune har ca. 28 medarbejdere og ca. 117 børn.
Frederiksberg Kommune har to dygtige afdelingsledere, der er tæt på praksis og understøtter hverdagen. Frederiksberg Kommune har faste flyvere, der er en integreret del af hverdagen og hjælper med at dække ind ved ferie, sygdom og kursusdage.
Du kan forvente:
- At blive en del af et fagligt arbejdsfællesskab med plads til individuel og fælles udvikling.
- Frederiksberg Kommune prioriterer faglighed og sparring fra kollegaer, souschef og leder og har fastlagte stuemøder.
- At være aktiv medspiller i at sikre nogle rammer, hvor Frederiksberg Kommune udvikler børn i et pædagogisk velfunderet fællesskab.
- At du har stor indflydelse på din hverdag.
- At have et tæt samarbejde med dine kollegaer, forældre og ledelsen.
- At du trygt kan udvikle dine kompetencer og pædagogiske faglighed, uanset om du er nyuddannet eller har udviklet dig gennem mange års erfaring.
Frederiksberg Kommune forventer:
- Du er uddannet pædagog og vil have en arbejdsuge på 34-37 timer.
- Du er nysgerrig på Marte Meo og ønsker måske uddannelsen.
- Du har en anerkendende tilgang til børn, forældre og kollegaer.
- Du er interesseret i at skabe inkluderende børnefællesskaber.
- Du har fokus på etablering af pædagogisk udvikling og gode læringsmiljøer.
- Du er selvreflekterende, engageret og ansvarsbevidst.
- Du skal være medvirkende til at skabe en tryg og udviklende hverdag sammen med børnene i samarbejde med dine kollegaer.
- Du bidrager med en positiv stemning og et smil.
Frederiksberg Kommune vil rigtig gerne vise dig Frederiksberg Kommunes skønne hus og fortælle mere om stillingen.
Katja Ebbesen Estimo, Leder 28980803 og Morten Brix Daugberg, Souschef 28982388.
Børnehuset Rosenhaven
Hortensiavej 11, 1857 Frederiksberg
Samtaler afholdes løbende.
Løn- og ansættelsesforhold er efter gældende overenskomst.
Ved ansættelse i Frederiksberg Kommune indhentes børne- og straffeattest.
Frederiksberg er en levende by med et dynamisk bysamfund. Byens sjæl bygger på Frederiksberg Kommunes historie og klassiske arv og er med til at præge den spændende udvikling af Frederiksberg som en grøn, sund og pulserende del af Hovedstaden.
Frederiksberg Kommune er en moderne kommune, der betjener 104.305 borgere. Frederiksberg Kommune ønsker at fremme ligestillingen og opfordrer derfor alle kvalificerede til at søge uanset alder, handicap, race, hudfarve, religion eller tro, politisk anskuelse, seksuel orientering, kønsidentitet, kønsudtryk eller kønskarakteristika eller national, social eller etnisk oprindelse.
