Stillingen henvender sig til en kandidat med stærke analytiske kompetencer og politisk forståelse. Vedkommende skal have lyst til at gøre en forskel i en kommunal organisation. Kandidaten motiveres af både at løse konkrete opgaver og bidrage til at udvikle den måde, Rudersdal Kommune arbejder på. Dette er muligvis den rette stilling for en ny kollega hos Rudersdal Kommune.
Rudersdal Kommune har etableret et nyt fælles sekretariat for Børn og Myndighed. Sekretariatet understøtter tre store velfærdsområder: Skole, Dagtilbud samt Social Myndighed og Rådgivning.
Sekretariatet er i gang med at blive skabt, hvor stærke faglige kompetencer, godt samarbejde og fælles ansvar går hånd i hånd. Rudersdal Kommune skal både sikre en professionel og effektiv opgaveløsning i hverdagen og udvikle sekretariatets fælles opgaveportefølje, arbejdsgange og samarbejdsformer.
En stilling med faglig bredde og mulighed for at præge udviklingen
Som AC-generalist får kandidaten en varieret hverdag tæt på både ledelse, administration og de faglige områder. Hos Rudersdal Kommune er der plads til forskellige perspektiver, faglig sparring og en uformel omgangstone.
Kandidaten får mulighed for at udvikle sine kompetencer og sætte sit præg på det sekretariat, Rudersdal Kommune er ved at skabe. Dette sker i samarbejde med dygtige og erfarne kollegaer, ud fra mantraet: ”Sekretariatet lykkes kun i fællesskab”.
Stillingens opgaver vil blandt andet omfatte:
- Politisk betjening: Udarbejdelse og kvalitetssikring af politiske sager, beslutningsoplæg, notater og besvarelse af politiske spørgsmål.
- Ledelsesunderstøttelse: Analyser, beslutningsgrundlag, koordinering og opfølgning på ledelsesmæssige prioriteringer.
- Sagsbehandling: Behandling og koordinering af blandt andet borgerhenvendelser, klagesager og anmodninger om aktindsigt.
- Informationssikkerhed: Sekretariatets koordinator for arbejdet med GDPR m.v.
- Tværgående koordinering: Sikring af sammenhæng og fremdrift i opgaver, der involverer flere fagområder og samarbejdspartnere.
- Udvikling af sekretariatet: Bidrag til at udvikle og forenkle administrative arbejdsgange, tydeliggøre ansvar og skabe gode fælles løsninger.
Kandidaten vil opleve, at nogle opgaver har faste rammer og deadlines, mens andre kræver, at vedkommende selv er med til at finde vejen frem. Kandidaten skal kunne trives med dette.
Hvem søges til stillingen?
Rudersdal Kommune forestiller sig, at kandidaten har en relevant akademisk, samfundsfaglig uddannelse og måske kendskab til dagtilbuds-, skole- eller det specialiserede område. Det er en fordel, hvis kandidaten har erfaring fra en kommune eller en anden politisk ledet organisation, men det er ikke et krav.
Kandidaten kan være en erfaren konsulent med solid indsigt i den kommunale virkelighed. Vedkommende kan også være relativt nyuddannet med de rette kompetencer og lyst til at lære.
Rudersdal Kommune lægger særligt vægt på, at kandidaten:
- Skriver klart, præcist og modtagerorienteret og kan omsætte komplekse problemstillinger til gode beslutningsgrundlag.
- Har blik for de særlige vilkår, der gælder i en politisk ledet organisation.
- Arbejder selvstændigt, struktureret og med sikker sans for kvalitet og deadlines.
- Er god til at samarbejde og skabe relationer på tværs af forskellige fagligheder.
- Kan bevare overblikket, prioritere og skabe fremdrift, også når der er mange samtidige opgaver.
- Har lyst til at udfordre vaner konstruktivt og bidrage til, at arbejdet løbende forbedres.
- Er praksisorienteret og formår at omsætte komplekse ideer til konkrete, driftsnære løsninger.
Der er ingen forventning om, at ansøgere har anvendt AI i ansøgningen. Men hvis AI er blevet brugt, er Rudersdal Kommune nysgerrig på, hvordan. Rudersdal Kommune opfordrer derfor til, at ansøgere kort angiver, om og hvordan AI eventuelt er brugt i forbindelse med ansøgningen – for eksempel til informationssøgning, struktur eller formulering af tekst.
Ønsker man at vide mere?
Interesserede er velkomne til at kontakte sekretariatschef Jesper Holmboe på 72684327, hvis der ønskes at høre mere om stillingen og Rudersdal Kommunes nye sekretariat.
Ansættelsesvilkår
Stillingen er på 37 timer om ugen med tiltrædelse 1. februar 2027 eller efter aftale. Løn- og ansættelsesvilkår følger gældende overenskomst.
Ansøgningsfrist: 29. november 2026
Rudersdal Kommune forventer at holde samtaler: 1. runde den 8. december 2026 og 2. runde den 15. december 2026.
Rudersdal Kommune glæder sig til at høre fra ansøgere.
