Psykiatrisk Center København har brug for en afsnitsledende overlæge til åbent sengeafsnit C3.
Region Hovedstaden har brug for en afsnitsledende overlæge, der har lyst til at være med til at løfte opgaven med uddannelse og trivsel. Både for yngre læger, specialpsykologer i uddannelse, personalet og for dig selv.
Region Hovedstaden har dagligt fokus på, hvordan alle udvikler sig i deres uddannelser og funktioner, og på at tonen til Region Hovedstadens konferencer er god og konstruktiv.
Region Hovedstadens mål er hver dag at lære noget nyt og at sørge for, at alle bidrager til det faglige miljø.
Visionen er at sikre det gode arbejdsmiljø i psykiatrien, hvor alle har lyst til at møde op hver dag, velvidende, at hver dag er en mulighed for udvikling.
På denne måde skaber Region Hovedstaden de bedste rammer for at hjælpe de mennesker, der kommer til Region Hovedstaden i psykiatrien.
Det daglige arbejde er præget af en målrettet indsats for at sikre gode planer for Region Hovedstadens patienter, så de bedres i deres psykopatologi, deres kompetencer til at mestre livet og for at de rammer, de har hjemme, optimeres.
Alt dette for, at Region Hovedstadens patienter har de bedste muligheder for at få et godt liv hjemme.
Region Hovedstaden skaber et godt arbejdsmiljø, hvor Region Hovedstaden prioriterer Region Hovedstadens tid, så Region Hovedstaden når Region Hovedstadens opgaver, uddannelse og personlig udvikling, samtidig med at Region Hovedstaden kommer hjem til tiden.
Din rolle som afsnitsledende overlæge
Som afsnitsledende overlæge udfører du klinisk arbejde på højt niveau. Du varetager den indledende vurdering og diagnostik, fungerer som tovholder gennem hele behandlingsforløbet og sikrer optimal medicinsk behandling samt tværfaglig koordinering.
Du har et tæt samarbejde med oversygeplejersken i afsnittet og det øvrige personale. Særligt vil du have et tæt samarbejde med det tværfaglige personale og med Region Hovedstadens store ambulante virksomhed.
Region Hovedstaden arbejder med bedre behandling under indlæggelse, og du vil have et tæt samarbejde med din cheflæge omkring de mest komplicerede patienter.
Dette, da Region Hovedstaden på PCK ønsker at være fælles om at løfte særligt de sværeste opgaver.
Du bliver en del af et velfungerende åbent afsnit med plads til 16 patienter. Afsnittet har et højt fagligt niveau og en høj medarbejder- og patienttilfredshed. Afsnittet har mange erfarne, engagerede og fagligt kompetente medarbejdere, og Region Hovedstaden vægter indflydelse og medinddragelse højt.
Du vil have overlægekolleger fra andre almenpsykiatriske sengeafsnit, intensive, akutmodtagelse og ældrepsykiatriske sengeafsnit.
Løn- og ansættelsesvilkår
Stillingen er ledig til besættelse efter aftale.
Du ansættes i henhold til overenskomst for overlæger - 33.04.1.
Som speciallæge på Psykiatrisk Center København er du vagtforpligtet. Du vil indgå som Speciallæge i front (SIF) på Region Hovedstadens afdeling på Bispebjergmatriklen.
Har du spørgsmål?
Hvis du har brug for yderligere oplysninger om stillingen, kan du henvende dig til Cheflæge Mia Gall Grandahl på mail Mia.Gall.Grandahl@regionh.dk
Søg stillingen
Send din ansøgning, CV og speciallægeanerkendelse senest d. 20. oktober 2026.
Bedømmelse af ansøgere vil ske på baggrund af dine oplysninger om egne kompetencer inden for hver af de syv kompetencer for speciallæger, hvorfor ansøgningen bedes udarbejdet i henhold til disse.
Samtaler med ansøgere vil foregå løbende.
Region Hovedstaden glæder sig til at læse din ansøgning.
Om Psykiatrisk Center København
Psykiatrisk Center København er Danmarks største psykiatriske center og en del af Bispebjerg og Frederiksberg Hospital, med en lang række almene og specialiserede tilbud.
Centret er kendt for at være i front med nye behandlingstilbud, som udspringer af den anerkendte forskning, der udføres i centret.
Centret har mere end 1.300 ansatte og et optageområde på cirka 430.000 borgere, der dækker københavnerområderne Østerbro, Indre By, Nordvest, Nørrebro, Frederiksberg og Vanløse.
Centret er organisatorisk placeret i Region Hovedstaden og geografisk placeret på Bispebjerg, Gentofte og Frederiksberg Hospitaler samt i en række ambulante enheder i optageområdet.
Region Hovedstaden behandler affektive lidelser, skizofreni, andre psykoser, komplekse neuropsykiatriske lidelser samt personlighedsforstyrrelser.
Centret har en række specialområder såsom psykoterapi, angst, OCD, affektive lidelser, sexologi, neuropsykiatri, herunder psykiatrisk vurdering ved epilepsikirurgi, liaison, ældrepsykiatri og militærpsykiatri.
Du kan læse mere om Psykiatrisk Center København her.
Det handler om liv
Om at redde og forbedre dem. Region Hovedstaden skaber livskvalitet for både patienter og medarbejdere på Bispebjerg og Frederiksberg Hospital.
Region Hovedstadens akuthospital i København er en grøn oase i historiske rammer, der pulserer med byens liv og mangfoldighed. Region Hovedstaden stræber efter at give alle borgere lige adgang til sundhed, uanset deres baggrund.
Som en del af hospitalet indgår også Psykiatrisk Center København og Børne- og Ungdomspsykiatrisk Center, og Region Hovedstaden tilbyder derfor et sammenhængende sundhedstilbud, hvad enten man skal have behandlet en fysisk eller psykisk sygdom.
Du bliver en del af et stærkt fagligt miljø, hvor Region Hovedstaden udvikler og deler ny viden.
Et miljø, hvor Region Hovedstaden står klar med ekspertise og omsorg hele døgnet, og hvor forskning og behandling er tæt forbundet for at sikre den bedste behandling.
Du får et arbejde, der giver mening, fordi det handler om liv.
Fakta:
- Hospitalet har mere end 7.000 ansatte
- Indlæggelser: cirka 58.000
- Ambulante aftaler: 1 mio.
- Senge: 800
Ansættelsesområde
Region Sjælland og Region Hovedstaden bliver den 1. januar 2027 til Region Østdanmark som følge af sundhedsreformen.
Dit ansættelsesområde vil være Region Østdanmark med alle tilhørende organisatoriske enheder.
Læs mere om betydningen af ansættelsesområdet på Region Østdanmarks hjemmeside.
Startløn for overenskomstansatte
Regionen er forpligtet til at oplyse dig om startlønnen for stillingen. Du får oplyst grundløn, centralt fastsatte tillæg og pension i den relevante overenskomst.
Ud over startlønnen kan lønnen indeholde eventuelt forhandlede tillæg afhængigt af stillingen, dine erfaringer og kvalifikationer.
