Vil du stå i spidsen for et team med specialiserede opgaver og være med til at understøtte samspillet mellem drift, data, systemforvaltning og tværgående governance? Har du lyst til at kombinere personaleledelse, faglig retning og tæt samarbejde med ledelse og kolleger i en organisation i udvikling? Så er du måske den teamleder, Bygningsstyrelsen søger!
Bygningsstyrelsen er statens ejendomsvirksomhed. Bygningsstyrelsen udvikler, bygger, driver og optimerer statens arbejdspladser og leverer Facility Management-løsninger til en stor og kompleks forretning. Bygningsstyrelsen leder lige nu efter en teamleder til Center for Facility Management, hvor Bygningsstyrelsen arbejder med drift, styring og udvikling. Solide data, gode systemunderstøttelser og et stærkt samarbejde er afgørende for, at forretningen fungerer, og det er her, du som teamleder for Team Data og Analyse får mulighed for at spille en helt central rolle.
Som teamleder får du personaleansvar for teamets cirka 10 medarbejdere og bliver samtidig en vigtig sparringspartner for centerchefen i forhold til prioritering, retning og sammenhæng i opgaveløsningen.
Din nye hverdag
I stillingen får you ansvar for den daglige ledelse af et team af dygtige medarbejdere med forskellige fagligheder og opgaver, som lægger vægt på høj faglighed, ansvarlighed, videndeling og en god omgangstone.
Teamets medarbejdere understøtter blandt andet faktureringsgrundlag og datafremstilling på SFM-området, tilbudslister, prisstrukturer, FM-systemer og andre forretningsnære leverancer, som har stor betydning for både drift, økonomi og udvikling.
Som leder følger du op på opgaver og trivsel i det daglige og skaber gode rammer for samarbejde og kompetenceudvikling gennem blandt andet tavlemøder, 1:1-samtaler og MUS.
Derudover bliver dine arbejdsopgaver blandt andet at:
- Skabe sammenhæng mellem forretningens behov, data, systemunderstøttelse og processer og sikre, at dette omsættes til konkrete løsninger.
- Understøtte teamets og centerets arbejde med værdiskabende datafremstilling og forretningsnære analyser.
- Understøtte et stabilt og transparent grundlag for fakturering og øvrige centrale leverancer på FM-området.
- Drive og kvalificere arbejdet med tilbudslister og prisstrukturer, herunder til strategisk vigtige Facility Management-udbud.
- Repræsentere området i relevante tværgående samarbejder og governance-fora og understøtte teamets rolle i forhold til forretningsansvar for centrale systemer på området.
Du vil også skulle bidrage til ledelsesbetjening og beslutningsoplæg.
Du træder ind i en stilling med mange snitflader til resten af organisationen, og hvor du bliver helt central i at skabe et stærkt tværgående samarbejde, som sikrer, at de forretningsmæssige behov bliver formidlet og omsat til konkrete løsninger.
Det kan Bygningsstyrelsen tilbyde dig
Hos Bygningsstyrelsen får du en central lederrolle i et område med stor betydning for den samlede Facility Management-forretning. Du bliver en del af et center, hvor opgaverne er alsidige, og hvor der er brug for en leder, der kan skabe sammenhæng, fremdrift og gode løsninger på tværs. Samtidig får du dygtige kolleger med høje ambitioner, som prioriterer et godt arbejdsmiljø.
Du udgør sammen med Centerchef, Kristina Witt Vejle, og dine to nærmeste teamlederkollegaer, Sophie og Jesper, ledelsesgruppen for området Kontrakt-, Data- og Centerstyring. I ledelsesgruppen lægger Bygningsstyrelsen vægt på tillid, sparring og et tæt samarbejde, hvor Bygningsstyrelsen hjælper hinanden, spiller hinanden gode og tager fælles ansvar for både trivsel, retning og resultater.
Samtidig vil du blive en del af Center for Facility Managements samlede ledergruppe, hvor du skal bidrage til den fælles ledelse, prioritering og koordinering af centerets opgaver. Som teamleder indgår du også i styrelsens samlede ledelsesgruppe, hvor du vil få ledelseskolleger med forskellige fagligheder og opgaver, som arbejder sammen om at udvikle og sikre god ledelse og et godt tværgående samarbejde i Bygningsstyrelsen, blandt andet via fælles ledelsesmøder og ledelsesudviklingsseminarer.
Du får på den måde en hverdag tæt på både forretning og medarbejdere, og du bliver en del af en organisation, hvor der er plads til at tænke nyt og skabe forbedringer, og hvor der er god mulighed for sparring.
Om dig
Bygningsstyrelsen forestiller sig, at du har en relevant videregående uddannelse, fx indenfor samfundsvidenskab, økonomi, forvaltning, IT eller teknik. Det er en fordel, at du har erfaring med ledelse af medarbejdere eller tidligere har siddet i en tydeligt koordinerende eller fagligt ledende rolle.
Derudover lægger Bygningsstyrelsen vægt på, at du:
- Har forståelse for samspillet mellem data, forretning, systemer og processer.
- Kan repræsentere området i tværgående samarbejder og skabe sammenhæng mellem faglige behov, drift og udvikling.
- Har interesse for eller erfaring med data, systemforvaltning eller lignende forretningsnære områder – gerne indenfor Facility Management.
Som person er du nysgerrig og motiveres af at finde løsninger sammen med andre. Du trives i en hverdag med mange kontaktflader og skiftende problemstillinger, hvor du formår at skabe overblik, prioritere og følge op.
Du behøver ikke selv at være specialist i alle teamets fagområder, men du kan sætte dig ind i komplekse problemstillinger, stille de rigtige spørgsmål og skabe gode rammer for medarbejdere med specialiserede opgaver. Du kommunikerer klart og samarbejder godt med forskellige fagligheder og organisatoriske enheder.
Erfaring fra en politisk styret organisation eller fra en større og kompleks driftsorganisation er en fordel.
Ansættelsesvilkår
Du ansættes efter den til enhver tid gældende overenskomst mellem Finansministeriet og en række akademikerorganisationer for akademikere i staten.
Du indplaceres forventeligt som chefkonsulent med personaleledelse jf. gældende overenskomst, som du finder HER og Medarbejder- og Kompetencestyrelsens lønoversigt, som du finder HER.
Afhængigt af dine kvalifikationer og kompetencer er der mulighed for forhandling af tillæg. Der vil være tilknyttet en arbejdsgiverfinansieret pensionsordning på 18,07 pct.
Kontakt Rekrutteringspartner, Emilie Stagsted Bentsen, på tlf. 41 70 12 84 eller e-mail emsbe@bygst.dk, hvis du har spørgsmål til lønindplacering. Bygningsstyrelsen gør opmærksom på, at Bygningsstyrelsen kun oplyser basisløn for stillingen, og at eventuelle tillæg først forhandles i forbindelse med et konkret løntilbud.
Bygningsstyrelsen er en styrelse under Transportministeriet, og dit ansættelsesområde vil derfor være ministeriet med de til enhver tid tilhørende styrelser. Dit arbejdssted vil være Carsten Niebuhrs Gade 43, 1577 København V.
I Bygningsstyrelsen har Bygningsstyrelsen en aktivitetsbaseret kontorindretning. Det betyder, at Bygningsstyrelsens kontormiljø er indrettet i arbejdsområder, der understøtter de arbejdsopgaver, du løser i løbet af din arbejdsdag.
Bygningsstyrelsen har valgt den aktivitetsbaserede indretning, fordi Bygningsstyrelsen ønsker at styrke Bygningsstyrelsens samarbejde og videndeling samt understøtte et godt arbejdsmiljø med høj trivsel. Det kan du læse mere om HER.
Ansøgning, kontakt og videre proces
Har du spørgsmål, eller er du nysgerrig på stillingen, er du meget velkommen til at kontakte Kontorchef, Kristina Witt Vejle, på telefon 41 70 10 89.
Er du allerede nu klar til at søge? Så send Bygningsstyrelsen din ansøgning, CV og eksamensbeviser senest torsdag den 22. oktober.
Du vil modtage en kvittering på mail, når Bygningsstyrelsen har modtaget din ansøgning.
Bygningsstyrelsen forventer at afholde 1. samtalerunde i uge 44.
Kandidater, der går videre til 2. samtalerunde, skal forud for 2. samtalen være indstillet på at gennemføre testforløb med personligheds- og kognitiv test. Efter endt testforløb forventer Bygningsstyrelsen at afholde 2. samtalerunde i uge 46.
Stillingen ønskes besat pr. 1. januar 2027.
