Kultur-, Fritids- og Borgerserviceforvaltningen søger en fagligt stærk teamleder, der er klar til at tage ansvaret for en større portefølje af IT-projekter og lede Københavns Kommunes projektledere og generalister i realiseringen af forvaltningens mål. Københavns Kommune har en ambitiøs strategi, der skal omsætte digitalisering til reel værdi for borgere, foreninger og virksomheder – og løfte hele forvaltningens digitale modenhed.
Hvis du brænder for at skabe fremdrift og rammesætning og er klar til at tage lederskab i en spændende og kompleks organisation, så er dette stillingen for dig.
Københavns Kommunes kerneopgave
Københavns Kommune driver og udvikler Kultur-, Fritids- og Borgerserviceforvaltningens brede og komplekse systemportefølje og sikrer en stabil drift, der lever op til de stigende krav til IT-sikkerhed og compliance. Københavns Kommune står i spidsen for implementeringen af nye IT-løsninger – fra idé og behovsafklaring til udbud, kontraktindgåelse og igangsættelse af løsningen. Københavns Kommune sørger for, at projekterne skaber reel værdi for forvaltningen samt for borgerne, foreninger og virksomheder i København.
Københavns Kommune bidrager til at sætte den strategiske digitale retning og arbejder kontinuerligt for at løfte den digitale modenhed på tværs af organisationen i et tæt samarbejde med alle forvaltningens fagområder. Københavns Kommunes sekretariat understøtter den politiske og faglige betjening med blandt andet indstillinger til direktionen.
Om stillingen
Som teamleder refererer du til kontorchefen og får personaleansvar for 16 medarbejdere, herunder IT-projektledere med ansvar for forvaltningens digitaliseringsprojekter samt generalister, der blandt andet laver ledelsesbetjening samt projekt- og konsulentarbejde.
Forvaltningen er en kompleks organisation med stor mangfoldighed i fagområder og borgerrettede løsninger. Du bliver en del af et kontor med 35 dygtige medarbejdere, der er specialiserede inden for digitalisering og systemforvaltning.
Dine vigtigste opgaver
- Ansvar for metoder, projekter, udbud og faglig betjening af den politiske og administrative ledelse.
- Sikre faglig udvikling af dine medarbejdere i en tid med stigende kompleksitet og samtidig fastholde den høje trivsel i kontoret.
- Vedligeholde Københavns Kommunes projekt-pipeline og medvirke til, at projektønsker er beskrevet i tilstrækkelig grad.
- Indgå i styregrupper vedrørende IT-projekter i forvaltningen.
Fortsætte implementeringen af Københavns Kommunes nuværende digitaliseringsstrategi og handleplan, som skal styrke forvaltningens digitale modenhed, service og brugerforståelse i samspil med kommunens samlede digitaliseringsstrategi.
Er det dig?
Københavns Kommune ønsker sig en teamleder, der har lyst til at lede Københavns Kommunes fagligt dygtige medarbejdere med tillid, uddelegering og empati. Københavns Kommune forestiller sig, at du er nysgerrig af natur, trives med kompleksitet og kan skabe overblik og sammenhæng mellem politiske, strategiske dagsordener og operationel eksekvering og drift.
For at kunne bestride stillingen skal du have erfaring med digitalisering fra en kompleks, politisk ledet organisation.
Du får succes i stillingen, hvis du:
- Skaber følgeskab og balancerer målopfyldelse med empati og tillid.
- Tør afprøve nye tilgange og har lærerige erfaringer i bagagen.
- Ved, hvad det kræver at planlægge og følge op på pipelinen og aktuelle projekter.
- Forstår forretningen og har viden om design-thinking, UX og brugerrejser – uden at være specialist.
- Kan identificere og afdække kompetencebehov i de enkelte projekter og bemande herefter.
- Kan engagere og motivere medarbejderne – og skabe stærke relationer internt og eksternt.
Det er en fordel, hvis du har ledelseserfaring.
Løn- og ansættelsesvilkår
Du ansættes i henhold til gældende overenskomst. Dit arbejdssted vil være Nyropsgade 3, 1602 København V. Københavns Kommune ønsker stillingen besat hurtigst muligt. Københavns Kommune indhenter referencer i forbindelse med ansættelsen.
Vil du vide mere?
Ved spørgsmål er du velkommen til at kontakte kontorchef Thor Dekov Buur på 21 57 48 79. Send gerne en sms, så ringer han tilbage.
Søg via linket senest søndag den 16. august 2026
Københavns Kommune afholder samtaler i uge 34, torsdag den 20. august. Københavns Kommune afholder eventuelt 2. samtaler i uge 35, og der vil i dette tilfælde skulle løses en case.
Kultur-, Fritids- og Borgerserviceforvaltningen
I Kultur-, Fritids- og Borgerserviceforvaltningen arbejder Københavns Kommune hver dag for at skabe gode rammer for kultur- og fritidslivet i byen og for at give københavnerne samt byens gæster en professionel og nærværende service. Fra biblioteker, kulturhuse og museer til idrætsfaciliteter, borgerservice og byens grønne rum – skaber Københavns Kommune rammer for fællesskaber, hvor københavnerne kan mødes og udfolde sig. Københavns Kommunes fælles mål er at gøre København til et godt sted at leve, mødes og engagere sig.
Københavns Kommune ser mangfoldighed som en ressource og værdsætter, at medarbejderne hver især bidrager med deres særlige baggrund, personlighed og evner.
