Sundhedsplejersker til Sundhedsfagligt Team

Ønskes det at sikre, at hele barnet ses? Er der lyst til at anvende sundhedsfagligheden på en ny måde, opdage sundhedsproblemer hos udsatte børn og unge, styrke det tværfaglige samarbejde og udvikle en ny indsats i Københavns Kommune?

Så er det måske den rette kandidat, Københavns Kommune søger til Sundhedsfagligt Team i Socialforvaltningen.

Om indsatsen

Københavns Kommune opbygger et Sundhedsfagligt Team, der skal styrke sundhedsperspektivet i arbejdet med børn og unge i kontakt med kommunens myndighedsområde. Sociale udfordringer kan dække over sundhedsmæssige problemstillinger, for eksempel vedrørende syn, hørelse, motorik, søvn, ernæring eller psykisk trivsel.

Teamet dækker fem geografiske områder i DSI. En sundhedsplejerske bliver som udgangspunkt tilknyttet ét fast område og får base på Islands Brygge.

En sundhedsplejerske arbejder tæt sammen med områdets børne- og ungerådgivere og bidrager med sundhedsfaglig viden i børnefaglige undersøgelser. En sundhedsplejerske bliver bindeled mellem sundheds- og socialområdet og får mulighed for at præge indsatsen fra start.

Opgaverne

Hverdagen i stillingen veksler mellem faglig sparring, vurdering af sundhedsoplysninger, møder og sundhedsscreeninger.

Opgaverne omfatter blandt andet at:

• være sundhedsfaglig sparringspartner for børne- og ungerådgivere i sager med bekymring for et barn
• gennemgå og vurdere sundhedsoplysninger, for eksempel sundhedsjournaler, relevante attester og underretninger og identificere forhold, der bør undersøges nærmere
• gennemføre sundhedsscreeninger som led i børnefaglige undersøgelser med fokus på fysisk og psykisk sundhed, udvikling og funktionsevne
• deltage i møder om barnet og bidrage med sundhedsfaglige perspektiver på barnets samlede situation
• besøge barnet i hjemmet efter behov, når det er vanskeligt at få barnet til undersøgelse, eller når familiens situation gør det relevant
• udarbejde sundhedsfaglige vurderinger og dokumentation til den børnefaglige undersøgelse
• identificere behov for yderligere undersøgelser eller støtte og hjælpe barnet videre til relevante sundhedsfaglige tilbud
• følge op på sundhedsmæssige problemstillinger, eventuelt sammen med Udkørende SundhedsTeam, der arbejder om aftenen
• udvikle og afprøve screeningsredskaber og arbejdsgange sammen med teamet

En sundhedsplejerske skal kunne se sammenhænge, stille relevante spørgsmål og supplere rådgivernes socialfaglige perspektiv med den sundhedsfaglige ekspertise.

Om den rette kandidat

Københavns Kommune søger en kandidat, der er uddannet sundhedsplejerske og har lyst til at bringe sin faglighed i spil i et tværfagligt samarbejde mellem sundhed og socialt arbejde.

Det forestilles, at kandidaten:

• har solid viden om børns sundhed, trivsel og udvikling og kan omsætte den til faglige vurderinger
• har erfaring med børn og unge i forskellige aldre – gerne med familier i udsatte positioner
• kan analysere sundhedsoplysninger og identificere relevante problemstillinger, også når oplysningerne er komplekse eller ufuldstændige
• er nysgerrig og undersøgende og ser sammenhænge mellem barnets sundhed, udvikling og sociale situation
• kan arbejde selvstændigt og planlægge og prioritere sin arbejdsdag
• kommunikerer tydeligt med kolleger med andre faglige baggrunde og skaber kontakt og tillid til børn, unge og familier – også i vanskelige situationer
• trives med tværfaglige møder, udvikling og forandring og har mod på at afprøve metoder og give feedback

Erfaring med tværfagligt myndighedssamarbejde, sundhedsfaglige undersøgelser eller udsatte børn og unge er en fordel. Det vigtigste er, at der er lyst til at bruge fagligheden på nye måder og udvikle indsatsen.

Form et nyt initiativ

Teamet er under opbygning, og kandidaten får mulighed for at præge den faglige retning og arbejdsformen. Teamet skal sammen udvikle screeningsredskaber, skabe tydelige arbejdsgange mellem sundhedsplejersker og børne- og ungerådgivere, kvalificere sundhedsperspektivet i undersøgelserne og opbygge et stærkt fagligt fællesskab.

Københavns Kommune tilbyder

• en central rolle i opbygningen af et nyt udkørende sundhedsfagligt team
• mulighed for at præge screeningsredskaber, metoder og arbejdsgange
• en selvstændig og varieret hverdag med faglig sparring, møder og sundhedsscreeninger
• tæt tværfagligt samarbejde med børne- og ungerådgivere, Udkørende SundhedsTeam og andre relevante fagprofessionelle
• mulighed for at gøre en konkret forskel for børn og unge, hvis sundhedsbehov ellers kan blive overset
• fast base på Islands Brygge og som udgangspunkt tilknytning til et fast geografisk område
• faglig sparring og løbende udvikling, mens teamet etableres

Invitation til at søge

Er der lyst til at stille vigtige spørgsmål, udfordre vante perspektiver og sikre, at sundhed bliver en naturlig del af vurderingen af barnets behov? Københavns Kommune glæder sig til at høre fra interesserede kandidater.

Ansættelsesvilkår

En sundhedsplejerske bliver ansat i Det Udkørende SundhedsTeam i Socialforvaltningen, Københavns Kommune, med fast base på Islands Brygge. Arbejdet foregår i dagtimerne mandag til fredag, og stillingerne er på 37 timer om ugen.

Tiltrædelse er den 1. januar 2027 eller snarest derefter. Løn- og ansættelsesvilkår følger gældende overenskomst.

Yderligere information

Interesserede kan kontakte teamleder Pernille Fabricius Birch på 21 58 19 92 eller e-mail AW8T@kk.dk eller sundhedsfaglig konsulent Marie-Louise Hjuler på 29 10 51 93 eller e-mail h312@kk.dk.

Ansøgningen skal sendes sammen med CV og relevante uddannelsesbeviser.

Københavns Kommune glæder sig til at modtage ansøgninger og til sammen at udvikle et stærkt sundhedsfagligt tilbud til børn og unge i Københavns Kommune.

Ansøgningsfristen er fredag den 20. november 2026.

Samtaler forventes afholdt i uge 47 eller 48.