Røde Kors tilbyder en unik mulighed for at udvikle sin faglighed i en humanitær organisation. Som studentermedhjælper får man et studiejob med sparring og ansvar, og man bliver en del af en større kommunikationsafdeling med mange erfarne kollegaer.
Røde Kors søger en nysgerrig og faglig stærk studentermedhjælper til at hjælpe redaktøren for frivilligkommunikation med indholdet på mitrødekors.dk. Her finder Røde Kors' frivillige viden, værktøjer og inspiration til deres arbejde. Stillingen indebærer at bidrage til, at indholdet bliver vedkommende og let at anvende for de frivillige, som bruger deres fritid på at hjælpe andre.
Dine opgaver
Studentermedhjælperen arbejder tæt sammen med redaktøren for frivilligkommunikation og får mulighed for at være med fra idé og tekst til publicering. Opgaverne indebærer blandt andet at:
- Finde og bearbejde relevant indhold i samarbejde med redaktøren og kollegaer i organisationen.
- Skrive og redigere nyheder og korte tekster med blik for vinkel, målgruppe og klart sprog.
- Sætte indhold op med tekst, billeder og links, der spiller sammen.
- Holde sider og vejledninger opdaterede, så de frivillige nemt kan finde den viden, de har brug for.
- Hjælpe kollegaer med at bruge platformen og bidrage med idéer til bedre digital formidling.
Om den ideelle kandidat
Den rette kandidat læser måske journalistik, kommunikation eller en anden relevant uddannelse. Røde Kors lægger vægt på, at kandidaten:
- Er nysgerrig, stiller spørgsmål og har lyst til at lære.
- Skriver klart og sikkert på dansk og interesserer sig for sprog og målgrupper.
- Har lyst til at komme med idéer og tage imod faglig sparring.
- Arbejder grundigt og tager ansvar for, at indholdet er korrekt og opdateret.
- Har lyst til at samarbejde og hjælpe andre.
Erfaring med at redigere hjemmesider i et CMS er en fordel, men ikke et krav. Kandidaten bliver introduceret til Røde Kors' platform og opgaverne.
Hvad stillingen tilbyder
Hos Røde Kors får man erfaring med at arbejde med strategisk kommunikation i en humanitær organisation – at vinkle en historie, prioritere information og skrive til en konkret målgruppe. Kandidaten får løbende faglig sparring fra redaktøren og indblik i, hvordan en humanitær organisation arbejder med kommunikation på tværs af kanaler og målgrupper.
Studentermedhjælperen bliver en del af et team med kollegaer, der arbejder med journalistik, presse, grafik, video og kommunikationsrådgivning. Studenten vil også bidrage til andre kommunikationsopgaver i afdelingen, for eksempel research, indhold til sociale medier eller kampagner. Røde Kors ser sammen med studentermedhjælperen på, hvad der passer med afdelingens behov og dennes interesser.
Røde Kors' team er ambitiøst, har let til grin og prioriterer at være sociale sammen. Studentermedhjælperen bliver også en del af Røde Kors' studenter- og praktikantgruppe, som mødes til faglige og sociale arrangementer.
Praktisk om stillingen
Arbejdsstedet er Blegdamsvej 27, København Ø. Stillingen er 15 timer om ugen med opstart 1. februar 2027.
Løn- og ansættelsesvilkår følger Røde Kors i Danmarks fællesoverenskomst med HK og AC, afhængig af hvor langt kandidaten er på sin uddannelse.
Har man spørgsmål til stillingen, er man velkommen til at kontakte redaktøren for frivilligkommunikation, Søren Lauridsen på telefon 5369 1559.
Sådan søger man stillingen
Røde Kors vil gerne lære kandidaten og dennes måde at gå til opgaver på at kende. Derfor bedes kandidaten sende sit CV og svar på de tre spørgsmål nedenfor. Kandidaten skal derfor ikke skrive en traditionel ansøgning.
Kandidaten bedes skrive kort med egne ord og bruge konkrete eksempler fra egne erfaringer. Eksemplerne kan komme fra studiet, et fritidsjob, en fritidsinteresse eller hverdagen.
- Hvilken af opgaverne i opslaget har kandidaten mest lyst til at prøve kræfter med, og hvorfor? Der bedes fortælles om en konkret oplevelse, der siger noget om dennes interesse.
- Der bedes fortælles om en gang, hvor kandidaten skulle gøre noget kompliceret forståeligt for andre. Hvem skulle forstå det, og hvad gjorde kandidaten for at få det til at give mening?
- Hvad kan kandidaten godt lide at lave, når denne har fri og skal slappe af?
Kandidaten bedes sende sit CV og sine svar via Røde Kors' rekrutteringssystem senest 1. december 2026. Røde Kors holder samtaler i uge 50.
Røde Kors glæder sig til at modtage ansøgninger fra interesserede kandidater.
