Er du en erfaren QMS Professional, der kan se muligheder på tværs af processer og værdikæden og forbinde punkter, hvor andre ikke gør? Nyder du at forenkle arbejdsgange og gøre kvalitetsprocesser nemmere at bruge for folk? I afdelingen Quality Processes søger Novo Nordisk A/S en QMS Professional til at støtte Novo Nordisk A/S' rejse med at gøre kvalitetsprocesser til ægte forretningsdrivere. Du vil arbejde tæt sammen med kolleger på tværs af Novo Nordisk for at omdanne kompleksitet til simple, praktiske løsninger, som folk ønsker at bruge.
Dit nye job
I denne rolle vil du fungere som QMS Professional og Process Manager for de processer, som afdelingen ejer. Med Process Owneren, der sætter retning og strategi for processerne, vil du arbejde tæt sammen med dine kolleger i teamet og interessenter på tværs af Novo Nordisk for at omsætte strategien til handling og levere målbare resultater.
Du vil være i centrum for end-to-end procesforbedringer med fokus på:
- Drivende design og implementering af procesforbedringer i tæt samarbejde med Process Owneren, ved brug af din stærke procesviden og forretningsindsigt.
- Aktivt levere kontinuerlige forbedringer og sikre, at ændringer implementeres, vedtages og fastholdes baseret på brugerfeedback, procespræstation og forretningsprioriteter.
- Arbejde tæt sammen med interessenter for at forstå behov, håndtere grænseflader til andre processer og flytte løsninger fra diskussion til eksekvering gennem stærkt samarbejde.
- Anvende industristandarder og læring fra branchekolleger på en praktisk, handlingsorienteret måde for at styrke procespræstation, brugervenlighed og compliance.
- Tilbyde interessenter på tværs af Novo Nordisk QMS-træning og ekspertviden.
- Assistere organisationen under inspektioner og audits, repræsentere Novo Nordisk over for udvalgte eksterne netværk og sundhedsmyndigheder efter behov.
Din nye afdeling
I Quality Processes er Novo Nordisk A/S motoren bag procesforvandling. Afdelingen designer, driver og forbedrer kontinuerligt kvalitetsprocesser med en risikobaseret og brugerfokuseret tankegang, der sikrer, at de fungerer godt i praksis, opfylder lovgivningsmæssige forventninger og skaber reel værdi for forretningen.
Løsningerne holdes enkle, og afdelingen er på forkant med branchens trends og tager ejerskab ved at træffe beslutninger tæt på de processer, afdelingen ejer. Afdelingen har end-to-end ejerskab og ansvar for følgende kvalitetsprocesser på tværs af Novo Nordisk: CAPA System, Change Control, Content Control, Deviation Handling, Quality Performance Monitoring (inklusive Quality Management Review og Quality Risk Management) og Validation.
Inden for Enterprise IT & Quality bliver du en del af et forretningsområde, der driver effekt på tværs af hele Novo Nordisk's værdikæde. Her stræbes der efter at være tæt på interessenter i forretningen for at sikre, at der leveres på deres behov og hjælpes med at nå millioner af mennesker, der lever med alvorlige kroniske sygdomme. Virksomhedens fokus er at være førende inden for tre områder; at sikre den højeste kvalitet for patienter, være en betroet tech-leder og en miljømæssigt ansvarlig virksomhed.
Dine færdigheder & kvalifikationer
For at lykkes i denne rolle forestiller Novo Nordisk A/S sig, at du besidder en kombination af nedenstående færdigheder og stærke interpersonelle evner.
- En kandidatgrad inden for videnskab, ingeniørvidenskab, økonomi eller et beslægtet område.
- Mere end 8 års erfaring med kvalitetsprocesser i den farmaceutiske industri, med en stærk track record i at lede, udføre og levere procesoptimeringsinitiativer inden for QMS/GXP/ISO-rammeværker.
- Omfattende viden om kvalitetsstyringssystemer og understøttende processer, med erfaring i eksterne krav fra forskellige myndigheder og lande.
- Erfaring med at skabe brugervenlige processer baseret på forretningsbehov, GXP-compliance og integrerede IT-løsninger.
- Dokumenteret evne til at drive forandring og omsætte beslutninger og prioriteter til konkrete handlinger, samtidig med at forretningsbehov, procesbrugervenlighed og compliance balanceres.
- Stærke kommunikationsevner og evnen til effektivt at engagere interessenter på alle niveauer, fra slutbrugere til ledelse og eksterne partnere såsom sundhedsmyndigheder.
- Erfaring med at koordinere og drive tværfaglige grupper, med undervisnings-, coaching- og konsulenterfaring.
- Færdigheder i skriftligt og mundtligt engelsk.
Som person tager du ejerskab for dit arbejde, planlægger effektivt og sikrer, at tingene bliver udført – selv når prioriteter ændrer sig, og kompleksiteten stiger. Du nyder at arbejde med mange forskellige interessenter og opbygger tillid gennem åben, klar og samarbejdsorienteret dialog.
Du tænker kritisk, spotter hurtigt forbedringsmuligheder og kan lide at løse problemer på en pragmatisk, jordnær måde. Du er nysgerrig af natur og motiveret af at omsætte ideer til praksis, gøre processer enklere og nyttige for dem, der er afhængige af dem. En global tankegang og kulturel bevidsthed vil komme dig til gode i denne rolle.
Arbejd hos Novo Nordisk
Hver dag søges de løsninger, der bekæmper alvorlige kroniske sygdomme. For at gøre dette, tilgås arbejdet med beslutsomhed, konstant nysgerrighed og en forpligtelse til at finde bedre veje frem.
I over 100 år har denne dedikation drevet Novo Nordisk A/S til at opbygge en virksomhed, der fokuserer på varig forandring for langsigtet sundhed. En virksomhed, hvor mangfoldig tænkning, fælles formål og gensidig respekt mødes for at skabe ekstraordinære resultater. Når du slutter dig til virksomheden, starter du ikke bare et job – du bliver en del af en historie, der strækker sig over generationer.
Mere information
For yderligere information bedes du kontakte ansættelsesansvarlig, María J. Prol García på mjpg@novonordisk.com.
Ansøgningsfrist
Ansøgningsfristen er den 16. august 2026. Ansøgninger behandles løbende. Vær opmærksom på, at Maria ikke vil besvare spørgsmål vedrørende din rekrutteringsstatus.
Ansøg venligst på engelsk og undlad at tilføje et foto til dit CV for at sikre en fair og effektiv behandling. Novo Nordisk A/S er forpligtet til en inkluderende rekrutteringsproces og lige muligheder for alle ansøgere. Bemærk, at automatiske screeningsspørgsmål bruges som en del af ansøgningsprocessen til denne stilling. Du opfordres til at besvare disse omhyggeligt, da de hjælper med at vurdere dine forventninger, erfaring og kvalifikationer.
Hos Novo Nordisk A/S jagtes ikke hurtige løsninger – virksomheden skaber varig forandring for langsigtet sundhed. I over 100 år har virksomheden været drevet af et enkelt formål: at bekæmpe alvorlige kroniske sygdomme og hjælpe millioner af mennesker med at leve sundere liv. Denne dedikation nærer den konstante nysgerrighed og inspirerer til at skubbe grænserne for, hvad der er muligt inden for sundhedspleje.
Her omfavnes forskellige perspektiver, søges dristige ideer og bygges partnerskaber forankret i fælles formål. Sammen gøres sundhedspleje mere tilgængelig, behandles og forebygges sygdomme og er pionerer inden for løsninger, der skaber forandring gennem generationer. Når du slutter dig til Novo Nordisk A/S, bliver du en del af noget større – en arv af indflydelse, der rækker langt ud over i dag.
