Sektionsleder til Rigspolitiets Security Operations

København V

Politi søger en fagligt stærk og visionær sektionsleder til sine Security Operations. Stillingen indebærer et ansvar for at udvikle sektionen, så overvågning, detektion og håndtering af sikkerhedshændelser til enhver tid modsvarer trusselsbilledet. Samtidig skal det sikres, at arbejdet understøttes af moderne og tidssvarende it-løsninger.

Trusselsbilledet mod danske myndigheder er skærpet. Statslige aktører, kriminelle grupper og hacktivister angriber kritiske systemer og data, og angrebene bliver hurtigere og mere avancerede. Derfor har Politi brug for en leder, der kan omsætte trusselsbilledet til konkrete kapabiliteter og resultater.

Om sektionen

Politi søger en sektionsleder til Politis Security Operations i Koncern IT. Denne sektionsleder skal varetage ansvaret for drift og udvikling af Politis Security Operation Center (SOC), Endpoint Protection, Data Leakage Protection (DLP) samt andre overvågningsaktiviteter.

Sektionen er, sammen med sektionen for Arkitektur, Risiko og Compliance, rammesættende og koordinerende for cyber- og informationssikkerheden i Politi. Den består af en gruppe engagerede medarbejdere med forskellige baggrunde, som aktivt bidrager til et positivt arbejdsmiljø med godt humør og en uformel omgangstone.

Kandidaten bliver en del af et dedikeret team af specialister, der arbejder med cyber- og informationssikkerhed på teknisk niveau på baggrund af det aktuelle trusselsbillede.

Arbejdsopgaver

Som sektionsleder får kandidaten det samlede personale-, faglige og driftsmæssige ansvar for sektionen. De vigtigste opgaver bliver at:

• Udvikle SOC'en i takt med trusselsbilledet – omsætte threat intelligence og erfaringer fra hændelser til prioriterede detektionsregler, use cases og nye kapabiliteter.
• Modernisere it-understøttelsen – sætte retning for SIEM, SOAR, EDR/XDR og logplatforme, herunder automatisering, cloud-overvågning og brug af AI, så teknologien løfter både kvalitet og effektivitet.
• Sikre stabil drift og høj kvalitet – fastlægge processer, playbooks, KPI'er og SLA'er for overvågning og incident response.
• Lede og udvikle medarbejderne – rekruttere, fastholde og kompetenceudvikle specialister i et marked med stor konkurrence om talent.
• Samarbejde bredt – koordinere med it-drift, CISO-funktion, SAMSIK, andre myndigheder og leverandører.
• Rådgive ledelsen – formidle risici, situationsbillede og investeringsbehov klart og beslutningsorienteret.
• Understøtte compliance – sikre at sektionen lever op til krav i NIS2, ISO 27001 og relevante statslige retningslinjer.

Om kandidaten

Kandidaten forventes at have følgende kvalifikationer:

• Relevant uddannelse (fx inden for it-sikkerhed, datalogi eller ingeniørvidenskab) og erfaring fra SOC, CERT/CSIRT eller anden operationel cybersikkerhed.
• Gerne ledelseserfaring med personaleansvar for specialister.
• Solid indsigt i trusselsaktører, angrebsmetoder og rammeværk som MITRE ATT&CK.
• Erfaring med at vælge, implementere eller udvikle SOC-teknologi som SIEM, SOAR og EDR.
• Forståelse for drift i en offentlig myndighed.
• Gode kommunikative evner.

Som person er kandidaten handlekraftig, struktureret og nysgerrig. Kandidaten bevarer overblikket i kritiske situationer, træffer beslutninger på et oplyst grundlag og skaber en kultur, hvor læring, videndeling, samarbejde og udvikling er en selvfølge.

Politi tilbyder

Politi tilbyder følgende til den rette kandidat:

• En lederstilling med reel betydning for samfundets digitale sikkerhed.
• Stor indflydelse på sektionens udvikling, teknologivalg og prioriteringer.
• Dygtige og engagerede kolleger med høj faglighed.
• Lederudvikling og mulighed for faglig efteruddannelse og certificeringer.
• Fleksible arbejdsvilkår, så vidt den operationelle drift tillader det.

Løn- og ansættelsesvilkår

For civile kandidater:

Hvis kandidaten har en akademisk baggrund, bliver vedkommende ansat på overenskomstvilkår i henhold til de til enhver tid gældende aftaler mellem Finansministeriet og Akademikernes Centralorganisation. Kandidaten indplaceres som chefkonsulent med personaleansvar.

Har kandidaten en anden uddannelsesmæssig baggrund, bliver vedkommende ansat på overenskomstvilkår i henhold til den til enhver tid gældende organisationsaftale for kontorfunktionærer i staten mellem Finansministeriet og HK/STAT samt OAO-S-fællesoverenskomst.

Arbejdsstedet bliver Politi, Koncern IT, placeret på Polititorvet 14 i København. Politi er ved at flytte hovedkvarter til et nyt domicil på Frederikskaj i Sydhavn.

Det er en forudsætning for ansættelse, at kandidaten kan blive sikkerhedsgodkendt, ligesom vedkommende skal kunne opretholde sikkerhedsgodkendelsen gennem hele ansættelsen.

Politi har røgfri arbejdstid.

For polititjenestemænd:

Hvis kandidaten i forvejen er polititjenestemand og dermed er politiuddannet (Politis basisuddannelse), kan vedkommende beholde sin ansættelsesform.

Kandidaten bliver indplaceret efter klassificeringsaftalen for politiledere, hvor lønnen er svarende til en vicepolitiinspektørstilling.

Kandidaten bliver stationeret indtil videre i Politi med foreløbig tjeneste i Koncern IT.

Kontakt og ansøgning

Hvis der er spørgsmål, eller interesse for at høre mere om stillingen, er interesserede velkomne til at kontakte Sektionsleder Lars Borgeskov på mobil 2257 8700 eller centerchef Kasper Schiøth på mobil 2935 0409.

Politi ser mangfoldighed som en styrke og opfordrer alle interesserede, uanset baggrund, til at søge stillingen.

Ansøgning sendes elektronisk via Politis rekrutteringssystem på http://www.politi.dk.

Kandidater kan søge via karriereportalen, hvor man logger ind via internettet og ”Politis hjemmesider” i venstre hjørne. Her logger polititjenestemænd ind med deres politimail (første gang ved glemt password). Civile kandidater kan også søge via jobportalen, hvor man søger/opretter profil med sin private mailadresse.

Ansøgeren skal vedhæfte CV og en motiveret ansøgning.

Hvis relevante eksterne uddannelser på diplom og/eller masterniveau er gennemført, eller tilsvarende realkompetencer er opnået, bedes bevis herfor vedhæftet.

Ansøgningsfrist: den 23. november 2026.

Politi forventer at afholde første samtaler den 25. og den 30. november 2026.