Københavns Universitet - CBMR søger en yderst motiveret og dynamisk postdoc til en 2-årig stilling med start den 1. januar 2027.
Ansøgeren vil arbejde henimod at forstå T-cellers rolle i allergiske sygdomme.
Information om instituttet kan findes på: https://sic.ku.dk/
Københavns Universitet - CBMR's forskning
Allergic Inflammation Group analyserer udviklingen af allergiske sygdomme, herunder atopisk dermatitis, astma, rhinitis og fødevareallergi, og forsøger at belyse de genetiske, cellulære og molekylære mekanismer bag sensibilisering.
Gruppen værdsætter teamwork og en tværfaglig tilgang til opdagelse og har et omfattende lokalt og internationalt netværk. Københavns Universitet - CBMR er et mangfoldigt team af forskere med interesser inden for flere områder, men bundet sammen af en entusiasme for at forstå de grundlæggende principper for immunfunktion.
Din stilling
Coquet-gruppen er dedikeret til at forstå de grundlæggende funktioner af T-hjælpeceller i immunologiske lidelser, herunder allergier. Tidligere har Københavns Universitet - CBMR i høj grad baseret sig på musemodeller af sygdom for at afkode kritiske træk ved patogene immunresponser. En interesse for Københavns Universitet - CBMR's gruppe har været at forstå, hvordan T-hjælpeceller differentierer som reaktion på allergener, og hvordan deres genekspression og metaboliske krav ændrer sig over tid og vævsplacering.
Et centralt spørgsmål for denne postdoc-stilling er at udforske klonaliteten af CD4 T-celle-responset på allergener ved hjælp af musemodeller og humane prøver. Københavns Universitet - CBMR ønsker at kortlægge klonaliteten af CD4 T-celler for at identificere eventuelle mønstre i repertoirebrug, definere nye allergifremkaldende peptid-epitoper og udvikle værktøjer for peptid-specifik T-celledetektion. For at besvare disse spørgsmål vil Københavns Universitet - CBMR trække på Københavns Universitet - CBMR's ekspertise inden for flowcytometri, enkeltcelle-RNA-sekventering, musemodeller af allergisk sygdom og kræver nye peptidscreeningsplatforme udviklet i laboratoriet.
Dette projekt vil kræve tværfaglige tilgange, som vil blive faciliteret af gruppens stærke internationale netværk af samarbejdspartnere og en vægt på teamwork.
Din stilling
Københavns Universitet - CBMR stræber efter en person, der kan implementere store projekter og samarbejde med mennesker med forskellige baggrunde og færdigheder. Ansøgeren forventes at udføre sofistikerede vådlab-eksperimenter, have betydelig ekspertise inden for musemodeller af allergi, konceptualisere nye spørgsmål inden for allergiområdet og udvikle nye eksperimentelle tilgange til at undersøge T-cellefunktioner.
Specifikke opgaver vil omfatte, men er ikke begrænset til: Dyreforsøg og musemodeller af allergi; RNA-sekventering (bulk og enkeltcelle) og efterfølgende beregningsmæssig analyse – med hjælp fra centerets kernefacilitet; bearbejdning af muselung-/hudvæv og analyse ved multiparameter flowcytometri og immunhistokemi; dataanalyse og præsentationer ved gruppe-, lokale og internationale møder.
Etablering af peptid- og TCR-screeningsplatforme til epitopopdagelse og tilhørende valideringer. Udvikling af nye tetramere reagenser ved brug af tilgængelige opløselige MHC'er. For at facilitere projektets menneskelige aspekter har laboratoriet gode kliniske kontakter i regionen.
Profil
Københavns Universitet - CBMR søger en yderst motiveret og entusiastisk videnskabsmand med følgende kompetencer og erfaring:
Essentiel erfaring og færdigheder:
- Du har en ph.d. inden for et medicinsk videnskabsområde, herunder immunologi, molekylærbiologi eller genetik.
- Du har stor erfaring med musemodeller af allergi, flowcytometri, immunhistokemi, præparation og analyse af muse-/humane vævsprøver.
- Du har en aktiv interesse for allergier, T-hjælpeceller, cytokiner, medfødt og adaptiv immunkrydstale.
- Behersker kloning og næstegenerationssekventering.
- Dygtige kommunikationsevner og en evne til at arbejde i teams.
- Fremragende engelskkundskaber.
Ønskelig erfaring og færdigheder:
- Erfaring med forskningskommunikation, påviselig via publikationer, mundtlige/posterpræsentationer, stipendier eller tildelte bevillinger.
- Erfaring/kendskab til enkeltcelle- og bulk-RNA-sekvensdataanalyse.
- Erfaring/kendskab til kloning, retro-/lentivirusproduktion og transduktion af T-celler.
Arbejdssted
Arbejdsstedet er LEO Foundation Skin Immunology Research Centre, Institut for Immunologi og Mikrobiologi, Københavns Universitet. Københavns Universitet - CBMR tilbyder kreative og stimulerende arbejdsforhold i et dynamisk og internationalt forskningsmiljø. Københavns Universitet - CBMR's forskningsfaciliteter omfatter moderne laboratorier og adgang til state-of-the-art flowcytometri-faciliteter, en kerne-billeddannelsesfacilitet, enkeltcelle- og spatial RNA-sekvenseringsfaciliteter og en stor dyrefacilitet, som opererer på flere barriereniveauer.
Ansættelsesvilkår
Den gennemsnitlige ugentlige arbejdstid er 37 timer per uge.
Stillingen er en tidsbegrænset ansættelse på 2 år. Startdatoen er den 1. januar 2027 eller snarest muligt derefter.
Løn, pension og øvrige ansættelsesvilkår fastsættes i henhold til Overenskomst mellem Skatteministeriet og AC (Akademikerne) eller anden relevant organisation. Aktuelt starter månedslønnen på 39.993 DKK/ca. 5.350 EUR (august 2026-niveau). Afhængigt af kvalifikationer kan der forhandles et tillæg. Arbejdsgiveren vil betale yderligere 17,1 % til din pensionsfond.
Udenlandske og danske ansøgere kan være berettiget til skattelettelser, hvis de har en ph.d.-grad og ikke har boet i Danmark de seneste 10 år.
Stillingen er omfattet af stillingsstrukturen for videnskabeligt personale ved universiteter 2020.
Spørgsmål
For yderligere information bedes du kontakte Jonathan Coquet, jonathan.coquet@sund.ku.dk; www.sund.ku.dk
Udenlandske ansøgere kan finde dette link nyttigt: www.ism.ku.dk (International Staff Mobility).
Ansøgningsprocedure
Din online ansøgning skal indsendes på engelsk ved at klikke 'Ansøg nu' nedenfor. Desuden skal din ansøgning indeholde følgende dokumenter/vedhæftninger – alle i PDF-format:
- Motiveret ansøgning (maks. én side).
- CV inkl. uddannelse, arbejds-/forskningserfaring, sprogfærdigheder og andre færdigheder relevante for stillingen.
- En bekræftet/underskrevet kopi af a) ph.d.-certifikat og b) kandidatcertifikat. Hvis ph.d.'en ikke er afsluttet, vil en skriftlig erklæring fra vejlederen være tilstrækkelig.
- Publikationsliste.
Ansøgningsfrist: 22. oktober 2026, kl. 23:59 CET
Københavns Universitet - CBMR forbeholder sig retten til ikke at behandle materiale modtaget efter fristen, og til ikke at behandle ansøgninger, der ikke opfylder de ovennævnte krav.
Den videre proces
Efter ansøgningsfristens udløb udvælger den autoriserede rekrutteringsansvarlige ansøgere til bedømmelse efter indstilling fra ansættelsesudvalget. Alle ansøgere meddeles herefter straks, om deres ansøgning er sendt videre til bedømmelse af en uvildig bedømmer.
Når bedømmelsesarbejdet er afsluttet, får hver ansøger mulighed for at kommentere den del af bedømmelsen, der vedrører ansøgeren selv.
Du kan læse om rekrutteringsprocessen på http://employment.ku.dk/faculty/recruitment-process/
Ansøgeren vil blive bedømt i henhold til Bekendtgørelse nr. 242 af 13. marts 2012 om ansættelse af videnskabeligt personale ved universiteter.
Københavns Universitet ønsker at afspejle samfundets mangfoldighed og opfordrer alle kvalificerede kandidater til at søge uanset personlig baggrund.
