Postdoc in Deep Mutational Scanning at the Department of Biology

Københavns Universitet, BRIC søger en yderst motiveret og uafhængig postdoc til at lede et toårigt projekt med fokus på Deep Mutational Scanning anvendt på Intrinsically Disordered Proteins (IDP'er) i gærceller. Stillingen er med start den 1. maj 2027 eller snarest derefter.

Københavns Universitet, BRIC's forskning

Forskningsgruppen undersøger, hvordan celler opretholder proteinhomeostase gennem protein kvalitetskontrolsystemet (PQC), og hvordan defekter i disse veje bidrager til sygdom og aldring. Forskningsaktiviteterne kombinerer molekylær genetik, funktionel genomik og avancerede højkapacitetsteknologier til at dissekere mekanismerne, der styrer proteinfoldning, nedbrydning og cellulære stressreaktioner.

Et centralt fokus er udvikling og anvendelse af Deep Mutational Scanning (DMS) tilgange for systematisk at karakterisere de funktionelle konsekvenser af genetisk variation i udvalgte IDP'er i gærceller. Dette vil kræve udvikling og integration af multiplekse analyser for at afdække sekvens-funktion-forhold og kortlægge de cellulære veje, der påvirker varianteffekter. Dette arbejde giver fundamental indsigt i PQC og proteininteraktionsnetværk og bidrager til en forbedret fortolkning af human genetisk variation i sundhed og sygdom.

Dit job

Du vil tilslutte dig et tværfagligt forskerteam, der undersøger cellulær protein kvalitetskontrol ved hjælp af avancerede højkapacitetsteknologier. Dit arbejde vil omfatte kloning af store cDNA-biblioteker, udførelse af genomomspændende screenings og udførelse af multiplekse analyser for at studere virkningerne af genetiske varianter i gærceller. Rollen kræver et tæt samarbejde med forskere fra forskellige videnskabelige baggrunde, der integrerer ekspertise fra molekylærbiologi, genetik, biofysik og beregningsbiologi.

Ud over dit primære projekt vil du ad hoc støtte igangværende forskningsaktiviteter i gruppen. Dette indebærer bidrag med teknisk ekspertise, fejlfinding og eksperimentel udvikling, hvor det er nødvendigt. Du vil også bidrage til vidensformidling inden for laboratoriet ved at dele bedste praksis, træne kolleger og fremme et kollaborativt læringsmiljø.

Stillingen er indlejret i et internationalt og inkluderende forskningsmiljø, der værdsætter teamwork, mangfoldighed og tværfagligt samarbejde.

Profil

Københavns Universitet, BRIC søger en yderst motiveret og entusiastisk postdoc med følgende kompetencer og erfaring:

Nødvendig erfaring og færdigheder:

• Du har en ph.d. i biokemi eller et beslægtet område.
• Du har dokumenteret erfaring med storskala DNA-bibliotekskloning, screening og sekventering.
• Erfaring med molekylær genetik i gær.
• Du har bevist evne til at forestille dig, planlægge og udføre et forskningsprojekt.
• Fremragende engelskkundskaber, skriftlige og mundtlige.

Ønskede erfaringer og færdigheder:

• Du er erfaren med DMS- og NGS-dataanalyse og -visualisering.
• Du har en aktiv interesse i PQC-nedbrydning og DMS-teknologier.

Ansættelsessted

Ansættelsesstedet er ved Biologisk Institut, Københavns Universitet. Københavns Universitet, BRIC tilbyder kreative og stimulerende arbejdsforhold i et dynamisk og internationalt forskningsmiljø.

Københavns Universitet, BRIC's forskningsfaciliteter inkluderer moderne laboratorier og adgang til topmoderne faciliteter for sekventering og cellesortering. Information om instituttet kan findes på: https://www1.bio.ku.dk/english/

Ansættelsesvilkår

Den gennemsnitlige ugentlige arbejdstid er 37 timer.

Stillingen er en tidsbegrænset ansættelse på 2 år. Startdatoen er den 1. maj 2027 eller snarest derefter.

Løn, pension og andre ansættelsesvilkår fastsættes i henhold til overenskomsten mellem Finansministeriet og AC (Akademikerne) eller en anden relevant organisation. Afhængigt af kvalifikationer kan der forhandles et tillæg. Arbejdsgiveren vil indbetale yderligere 18,07 % til din pensionskasse.

Stillingen er omfattet af notat om jobstruktur for videnskabeligt personale.

Spørgsmål

For yderligere information om stillingen bedes du kontakte professor Rasmus Hartmann-Petersen; rhpetersen@bio.ku.dk

Udenlandske ansøgere kan finde dette link nyttigt: www.ism.ku.dk (International Staff Mobility).

Ansøgningsprocedure

Din onlineansøgning skal indsendes på engelsk ved at klikke på 'Ansøg nu' nedenfor. Ydermere skal din ansøgning indeholde følgende dokumenter/vedhæftninger – alle i PDF-format:

1. Motiveret ansøgning (maks. én side).
2. CV inkl. uddannelse, arbejds-/forskningserfaring, sprogfærdigheder og andre relevante færdigheder for stillingen.
3. En bekræftet/underskrevet kopi af a) ph.d.-bevis og b) kandidatbevis. Hvis ph.d.'en ikke er afsluttet, vil en skriftlig erklæring fra vejlederen være tilstrækkelig.
4. Publikationsliste.

Ansøgningsfrist: 8. oktober 2026, kl. 23.59 CEST

Københavns Universitet, BRIC forbeholder sig retten til ikke at behandle materiale modtaget efter fristen og ikke at behandle ansøgninger, der ikke lever op til de ovennævnte krav.

Den videre proces

Efter ansøgningsfristens udløb udvælger den autoriserede rekrutteringsansvarlige ansøgere til bedømmelse efter indstilling fra ansættelsesudvalget. Alle ansøgere meddeles herefter straks, om deres ansøgning er sendt til bedømmelse hos en uvildig bedømmer. Når bedømmelsesarbejdet er afsluttet, har hver ansøger mulighed for at kommentere den del af bedømmelsen, der vedrører ansøgeren selv.

Du kan læse om rekrutteringsprocessen på http://employment.ku.dk/faculty/recruitment-process/. Ansøgeren vil blive bedømt i henhold til bekendtgørelse nr. 242 af 13. marts 2012 om ansættelse af videnskabeligt personale ved universiteter. Samtaler forventes afholdt medio til ultimo november 2026.

Københavns Universitet ønsker at afspejle samfundets mangfoldighed og opfordrer alle kvalificerede kandidater til at søge uanset personlig baggrund.