Københavns Kommune søger en pædagogmedhjælper eller pædagogisk assistent, der har lyst til at bidrage aktivt til Københavns Kommunes pædagogiske praksis og kan se sig selv i Kastanien i længere tid. Er du interesseret i at uddanne dig til pædagog via merit- eller sporskifteuddannelserne, er du også velkommen hos Københavns Kommune.
Om Kastanien
Kastanien er en lille institution med fire vuggestuegrupper fordelt i et étplanshus. Københavns Kommune søger derfor en kollega, der har lyst til at indgå i samarbejdet på stuen, samtidig med at der er god kommunikation og tæt samarbejde på tværs af stuerne.
Hver stue har udgang til en grøn legeplads med mange legezoner og plads til fordybelse.
Københavns Kommune er en god blanding af erfarne, nyuddannede, unge og ældre medarbejdere. Københavns Kommune søger dig, der kan se dig selv blive på samme arbejdsplads i længere tid.
Kastanien er indrettet efter principperne for 'rum og læring' og er optaget af rummets betydning for læringsmiljøet. Københavns Kommune organiserer sig i mindre grupper og skaber mulighed for nærvær og fordybelse med børnene.
Københavns Kommune forventer, at du har lyst til at reflektere og byde ind med dit perspektiv i den pædagogiske praksis.
Alle nye medarbejdere introduceres til Tryghedscirklen, som er en vigtig del af Københavns Kommunes pædagogiske tilgang. Københavns Kommune er optaget af børnenes intentioner, og Københavns Kommune tror på, at alle børn gør deres bedste.
I hverdagen er Københavns Kommune optaget af at
- organisere sig i mindre grupper, så Københavns Kommune skaber gode muligheder for leg og fordybelse
- arbejde ud fra rummets betydning for læringsmiljøet og de muligheder, det skaber for børnene
- læring og udvikling sker i en vekslen mellem planlagte aktiviteter, hverdagsrutiner, børnenes leg og spontant opståede situationer
- arbejde med Tryghedscirklen
Københavns Kommune forventer, at du
- byder ind med dine perspektiver, viden og erfaringer
- forstår vigtigheden af at skabe meningsfyldte fællesskaber for alle børn, fx gennem din positionering, nærvær og husets fysiske indretning
- tager medansvar for det gode arbejdsmiljø og den pædagogiske praksis
- er aktivt deltagende i hverdagen, er interesseret i at lære og lære fra dig, ser positivt på hverdagen og synes, det er sjovt at gå på arbejde
Københavns Kommune er en del af Amager Klynge G, som består af fem enheder, der ligger i kvarteret omkring Holmbladsgade og Øresundsvej.
Ansættelsesvilkår
Stillingen er på 32 timer om ugen. Københavns Kommune ønsker, at du kan starte den 1. november 2026, men er du den rette, venter Københavns Kommune gerne.
Løn- og ansættelsesvilkår er efter gældende overenskomst og inden for rammerne af lokal løndannelse.
I forbindelse med ansættelsen indhenter Københavns Kommune børne- og straffeattest og tager referencer.
Mere information
Hvis du har spørgsmål til stillingen, kan du kontakte pædagogisk leder Signe Hersø Hansen på 24 48 78 35.
Sammen med din ansøgning beder Københavns Kommune dig vedhæfte CV og uddannelsesbevis.
Søg senest fredag den 9. oktober 2026
Københavns Kommune ser mangfoldighed som en ressource og værdsætter, at medarbejderne hver især bidrager med deres særlige baggrund, personlighed og evner.
