Har du lyst til at være med til at lege, lære og skabe magiske øjeblikke i vuggestuen i De Syv Have?
Da to af Københavns Kommunes unge medarbejdere har valgt at vende tilbage til studielivet efter sabbatår i Københavns Kommunes dejlige hus, søger Københavns Kommune nu to nye pædagogiske medarbejdere til vuggestuen – klar til at tage fat på dagen.
Derudover søger Københavns Kommune en medhjælper, der kan arbejde to dage om ugen, mandag og tirsdag, hvor en af Københavns Kommunes faste medarbejdere skal studere. Denne stilling er på 15 timer om ugen og gælder, indtil Københavns Kommunes medarbejder er færdig med sit sidestudie.
Er du den type medarbejder, der ser legen som en seriøs affære – både når det gælder børns udvikling og din egen faglige rejse? Så kunne du være den, Københavns Kommune leder efter. Her i De Syv Have handler det ikke kun om børns leg – selvfølgelig er det en vigtig del – men Københavns Kommune har også masser af plads til at lege med idéer, udvikle Københavns Kommunes faglige kompetencer og samarbejde på tværs.
Hvad siger Københavns Kommunes nuværende medarbejdere om at arbejde her?
Lama, der har været en del af teamet i over 10 år, siger: "Jeg elsker arbejdsmiljøet her. Det er både hyggeligt og professionelt, og Københavns Kommune har et stærkt kollegialt fællesskab, hvor Københavns Kommune altid støtter hinanden."
Sara, der har været hos Københavns Kommune i to et halvt år, siger: "At være den voksne, der skaber tryghed for børnene i vuggestuen, er en kæmpe mission for mig. Og så får jeg masser af muligheder for faglig udvikling. Det gør, at Københavns Kommune hele tiden bliver bedre sammen."
Så hvad søger Københavns Kommune?
Københavns Kommune leder efter medarbejdere, der
- Nyder at være en aktiv del af børnenes verden – både i legen og i deres hverdag.
- Kan skabe tryghed og overskud, selv når der er gang i den – og det er der jo af og til.
- Er nysgerrig, kreativ og klar til at dele idéer og blive udfordret fagligt.
- Er god til at samarbejde – både med kollegaer og forældre.
Hvad tilbyder Københavns Kommune?
- Pædagoger på alle stuer, og så er der mulighed for faglig sparring med to pædagogiske ledere. Københavns Kommune hjælper hinanden på alle måder.
- En arbejdsplads med masser af trivsel – både for børn og voksne. Københavns Kommune er stolte af Københavns Kommunes gode arbejdsmiljø og stærke kollegiale fællesskab.
- Forberedelsestid for pædagoger hver uge, så du får tid til at få idéerne ned på papir og få dem til at spille.
- Mulighed for faglig sparring og udvikling gennem planlægnings- og refleksionsmøder samt arbejdsfællesskaber i klyngen. Her lærer Københavns Kommune af hinanden og har det sjovt samtidigt.
- Et pædagogisk fællesskab, hvor Københavns Kommune arbejder med anerkendende følgeskab og udvikling af pædagogisk praksis – Københavns Kommune er nysgerrig og åben for nye idéer.
- En pædagogisk praksis med fokus på leg, bevægelse, sprogudvikling og social læring, og Københavns Kommune finder på sjove ting hele tiden.
- Introprogram for nye medarbejdere i klyngen.
Løn- og ansættelsesforhold
De to faste stillinger er som udgangspunkt på 37 timer om ugen.
Vikarstillingen er på 15 timer om ugen.
Københavns Kommune håber, du kan starte 1. september eller gerne før.
Løn og ansættelse sker efter gældende overenskomst.
Ved ansættelse indhentes straffe- og børneattester samt referencer.
Er du nysgerrig?
Ring til pædagogisk leder Martin Grindsted på 30 51 55 97 eller Roger Radin på 24 75 09 38 for en uforpligtende snak eller en rundvisning. Du skal bare lige forberede dig på, at Københavns Kommune er supervenlig.
Er du mere nysgerrig på Københavns Kommune? Find Københavns Kommune på Facebook, Instagram og LinkedIn på Klynge I Brønshøj-Vanløse og Københavns Kommunes hjemmeside.
Du kan finde Københavns Kommune på Gerlevvej 3, 2700 Brønshøj.
Sammen med din ansøgning beder Københavns Kommune dig vedhæfte CV og eventuelt uddannelsesbevis.
Københavns Kommune glæder sig til at høre fra dig.
Søg via linket senest søndag den 9. august 2026
Københavns Kommune holder samtaler løbende.
