Kolonihave, bålhytte og tæt på strand. Fantastiske rammer for et godt udeliv. Kom og vær en del af Tårnby Kommunes fællesskab.
En pædagog søges til Vuggestuen 37 timer fra 1. oktober eller efter nærmere aftale.
Tårnby Kommunes børnehus på Nordmarksvej 26 ligger, for Tårnby Kommune, på mange måder det perfekte sted – tæt på havn, strand, grønne omgivelser ved Kastrup Fortet, bl.a. Den Blå Planet, samt gode bus- og metroforbindelser. Tårnby Kommune benytter sig ofte af Tårnby Kommunes ladcykler til ture i nærområdet.
Tårnby Kommune har desuden i udelivet etableret et kolonihavehus med nyttehave, som Tårnby Kommune opfatter som et ideelt læringsmiljø for små grupper af børn. Tårnby Kommune er utroligt stolt over Tårnby Kommunes læringsmiljøer i inde- og udelivet.
Stillingen som pædagog er ledig pr. 1. oktober 2026 eller efter nærmere aftale. Brænder du for børn i alderen 0-6 år, og vil du være en del af et udviklingsorienteret børnehus, hvor børnene og fagligheden er i højsædet?
Tårnby Kommune er et velfungerende hus med 20 medarbejdere, der hver dag gør sig umage i at skabe de bedste rammer for at understøtte de 99 børns trivsel, læring, udvikling og dannelse. Tårnby Kommune har tre vuggestuegrupper med 12 børn og tre børnehavegrupper med 20 børn. Tårnby Kommune ser Nordmarksvej som værende et værdsat sted at arbejde, men Tårnby Kommune sætter også pris på nye kolleger.
Tårnby Kommune arbejder målrettet med den gode integration mellem vuggestue- og børnehavelivet. I praksis samles der ofte til musik, sang, pædagogisk idræt, naturprojekter, teater eller til fællesspisning ved børnehusets bålhytte, til aktiviteter og fælles traditioner, som Tårnby Kommune værner om.
Ledelsen har stort fokus på at være nærværende og er en stor del af husets hverdagsliv.
Tårnby Kommune vægter forældresamarbejdet højt, og Tårnby Kommune har en forældregruppe med stor opbakning.
Tårnby Kommune søger en engageret pædagog til Tårnby Kommunes børnehus, der brænder for at bruge sin stærke faglighed til at understøtte børnenes udvikling.
Tårnby Kommune lægger vægt på, at Tårnby Kommunes nye kollega:
- Er fagligt reflekterende.
- Bidrager med en god, positiv energi i fællesskabet, i mødet med børn, forældre og kolleger.
- Har en anerkendende og omsorgsfuld tilgang til børnene.
- Har overblik og kan arbejde selvstændigt, eksempelvis i små grupper.
- Er mødestabil, fleksibel og omstillingsparat i forhold til dagens forandringer.
- Kan være i børnehøjde og deltage i en børneinitieret leg.
Mere om Tårnby Kommune
Hvis du har spørgsmål til stillingen eller gerne vil aftale, hvornår du kan kigge forbi Tårnby Kommunes børnehus, er du velkommen til at kontakte leder Karina Svensson eller souschef Mai Ida Hansen på telefon: 2329 6808.
Tårnby Kommune forventer at afholde ansættelsessamtaler løbende. Når den ønskede kandidat er fundet, vil stillingsopslaget blive fjernet fra Tårnby Kommunes hjemmeside.
Løn- og ansættelsesvilkår
Ansættelsen sker i henhold til gældende overenskomst med BUPL efter forhandling.
Tårnby Kommunes ansættelsespolitik indebærer, at der ved ansættelse indhentes referencer fra tidligere og nuværende arbejdssteder. Har du været ansat i Tårnby Kommune, vil der altid blive taget reference herfra. Der skal desuden ved ansættelse forevises straffeattest og indhentes børneattest. Ansættelsen vil være betinget af, at disse er tilfredsstillende.
Tårnby Kommune tilbyder en række personalegoder. Disse kan ses her.
Er du nysgerrig på at vide mere om arbejdet som pædagog i Tårnby Kommune, kan du se mere her.
Tårnby Kommune har et værdigrundlag, som du kan læse her.
Tårnby Kommune gør opmærksom på, at Tårnby Kommune har røgfri arbejdstid.
