Brænder du for de yngste børns udvikling? Er du enig i, at børn lærer gennem trygge relationer, leg og kroppen? Så er det måske dig, Rødovre Kommune mangler i teamet.
Rødovre Kommune søger ikke bare en pædagog. Rødovre Kommune søger en kollega, der er optaget af, hvordan de mindste trives og lærer. En pædagog, der ved, at trygge relationer, struktur, leg, gentagelser og motoriske erfaringer er fundamentet for børns udvikling.
I Rønneholms vuggestue søger Rødovre Kommune en pædagog på 37 timer om ugen, som har lyst til at være en del af et stærkt fagligt fællesskab, hvor Rødovre Kommune hver dag arbejder målrettet for at skabe de bedste udviklings- og læringsmuligheder for børn i alderen 0-3 år.
Om Rødovre Kommune
Rønneholm er en integreret institution med vuggestue og børnehave, der er beliggende tæt ved Damhussøen. Rødovre Kommune har gode fysiske rammer både inde og ude. Legepladsen og nærmiljøet giver rige muligheder for leg, bevægelse og naturoplevelser.
Rødovre Kommune er en arbejdsplads med høj faglighed og et stærkt kollegialt fællesskab. Rødovre Kommune tror på, at kvaliteten i Rødovre Kommunes pædagogiske arbejde skabes gennem refleksion, nysgerrighed og samarbejde. Rødovre Kommune udvikler løbende sin praksis sammen.
Rødovre Kommunes pædagogiske fundament
I vuggestuen arbejder Rødovre Kommune ud fra tryghedscirklen som Rødovre Kommunes fælles pædagogiske afsæt. Rødovre Kommune ved, at børn udvikler sig bedst, når de mødes af nærværende voksne, som kan være både en tryg base og et trygt udgangspunkt for barnets nysgerrighed og udforskning.
Derfor er Rødovre Kommunes hverdag kendetegnet ved:
- Tydelig struktur og genkendelige rutiner, som skaber ro, forudsigelighed og tryghed.
- Små grupper, hvor der er tid til nærvær, fordybelse og blik for det enkelte barn.
- Gentagelser, fordi små børn lærer gennem det velkendte og ved at øve sig igen og igen.
- Leg som omdrejningspunkt for udvikling, læring og relationer.
- Motorik, bevægelse og sansning, fordi børn i alderen 0-3 år lærer med kroppen først.
- Tidlig sproglig udvikling, som understøttes gennem nærværende samspil og hverdagens mange situationer.
I Rødovre Kommune foregår læring ikke kun i planlagte aktiviteter. Det foregår i lige så høj grad ved måltider, i garderoben, på legepladsen under puslesituationen og på gulvet i legen. Rødovre Kommune ser hele dagen som et læringsrum, hvor relationer, omsorg og pædagogik går hånd i hånd.
Rødovre Kommune søger en pædagog, som:
- Brænder for arbejdet med de yngste børn.
- Kan skabe trygge relationer til både børn og forældre.
- Ser struktur, rutiner og gentagelser som en vigtig del af god pædagogik.
- Har blik for barnets perspektiv og kan justere efter fællesskabet og barnet.
- Er aktivt deltagende i legen og følger børnenes initiativer.
- Har interesse for motorik, bevægelse og sansning.
- Arbejder reflekteret og er nysgerrig på egen praksis.
- Ønsker at bidrage til et stærkt arbejdsfællesskab.
Rødovre Kommune tilbyder:
Rødovre Kommune kan heller ikke alt, men er stolt af:
- Et stærkt kollegialt fællesskab.
- Et fantastisk samarbejde stuerne imellem, hvor Rødovre Kommune løfter i flok – alle børn er alles børn.
- En ledelse, der er synlig og nærværende.
- Et hus med god stemning, hvor Rødovre Kommune vil børnene og hinanden.
- Skemalagte stuemøder.
- Planlagt kollegial refleksion og sparring.
- En mentor tilknyttet i opstarten.
- Et stærkt forældresamarbejde.
- Skemalagt 1 times forberedelse om ugen.
Løn- og ansættelsesvilkår
Løn og ansættelsesvilkår er i henhold til gældende overenskomst og efter aftale med den forhandlingsberettigede organisation.
Hvis du vil vide mere
Du er velkommen til at kontakte afdelingsleder for vuggestuen Maja 30768606 eller leder Ann-Sofie 30768600.
Har Rødovre Kommune vakt din nysgerrighed?
Stillingen er som udgangspunkt på 37 timer om ugen, men timetallet kan forhandles, hvis du er den rette til Rødovre Kommunes team. Tiltrædelse er efter aftale.
Rødovre Kommune holder samtaler løbende og glæder sig til at modtage din ansøgning.
Rødovre Kommune er en geografisk lille og centralt beliggende kommune med et højt ambitionsniveau for borgerne og byen. Også af den grund er Rødovre Kommune en attraktiv og spændende arbejdsplads, og Rødovre Kommune ser mangfoldighed som en styrke. Derfor opfordrer Rødovre Kommune alle uanset alder, køn, handicap, livsstil, religion eller etnisk tilhørsforhold til at søge jobbet.
Rødovre Kommune tilbyder sine medarbejdere en trivsels- og sundhedsordning med blandt andet fysioterapi og holdtræning. Bemærk, at Rødovre Kommune har røg- og nikotinfri arbejdstid, som betyder, at Rødovre Kommune ikke må ryge eller tilsvarende som vapes eller snus i arbejdstiden.
Rødovre Kommunes stillinger opslås på fuld tid, medmindre andet er angivet i stillingsopslaget.
