Kategori: Human Resource Management
Ønsker du at forme indflydelsesrige læringsoplevelser og styrke kompetenceudviklingen på tværs af Novo Nordisk A/S’ danske lokationer?
Er du motiveret af at kombinere læringsdesign, implementering, data og smart brug af teknologi for at skabe enkle og effektive løsninger? Så er dette måske din mulighed. Novo Nordisk A/S søger en P&O Consultant til Education Management, hvor Novo Nordisk A/S udvikler læringsløsninger for både lærlinge og eksisterende medarbejdere.
Din nye rolle
I denne rolle vil du fungere som Learning Design Subject Matter Expert (SME), der sikrer, at læringsinitiativer designes til at skabe indflydelse, implementeres effektivt og forankres i forretningen. Du vil anvende data, cLEAN-tankegang og formålsbestemte tekniske løsninger til løbende at forbedre Novo Nordisk A/S’ læringsløsninger. Med et bredt interessentlandskab både internt og eksternt, skal du udfordre status quo, introducere nye arbejdsgange og understøtte succesfuld forandringsledelse.
Dine primære ansvarsområder vil være:
- At drive effektivt læringsdesign for alle læringsaktiviteter med fokus på kompetenceudvikling og tilpasning af læring for at levere målbar forretningsmæssig indflydelse.
- At lede implementeringen af Education Management-initiativer i forretningen, sikre forankring og løbende styring.
- At udvikle og forbedre tekniske løsninger for at øge effektiviteten og brugeroplevelsen af Novo Nordisk A/S’ services.
- At arbejde med data for at understøtte beslutningstagning samt indsamle, behandle og præsentere indsigter klart for interne og eksterne interessenter.
- At identificere og eksekvere optimeringsinitiativer inden for afdelingen ved hjælp af cLEAN-færdigheder for at sikre konkret forretningsmæssig værdi.
- At tilpasse dine prioriteter til afdelingens mål, dele viden med kolleger og drive initiativer, der muliggør kollektiv succes.
Din nye afdeling
I People, Organisation & Corporate Affairs vil du blive en del af et team, der styrker medarbejderengagementet og tiltrækker toptalenter for at sikre, at Novo Nordisk A/S forbliver et foretrukket valg for exceptionelle individer. Sammen fremmer Novo Nordisk A/S et inkluderende arbejdsmiljø.
