Ungdommens Røde Kors (URK) gik i marts i luften med en ny CRM-løsning, Microsoft Dynamics 365. Systemskiftet indebærer på mange måder en længe ventet forandring og åbner op for nye muligheder inden for systematisk datahåndtering og -analyse. Sammen med dygtige kolleger i teamet skal du hjælpe organisationen med at realisere disse muligheder og sikre overblik over data og processer i hverdagen.
Hvad er din opgave?
Som konsulent i URK’s CRM & data-team vil du spille en vigtig rolle i at understøtte datahåndtering og drift på tværs af Ungdommens Røde Kors' fem forretningsområder og sikre fremdrift i arbejdet. Konkret vil opgaverne blandt andet være segmentering og monitorering af kampagner samt løbende support af kolleger i brugen af organisationens nye CRM-system.
Dine opgaver omfatter blandt andet:
- Udarbejdelse og vedligeholdelse af segmenter til kampagner i CRM (private støtter, frivillige, medlemmer m.fl.)
- Monitorering og opfølgning på kampagner (bl.a. private støtter og frivilligrekruttering)
- Oprettelse af listevisninger i CRM, som understøtter forretningens daglige arbejde
- Ad hoc support på tværs af sekretariatet (fejlhåndtering, vejledning, mindre opsætninger m.m.)
- Opsætning af kampagner i Customer Insight Journey (CIJ) for frivillige, støtter og medlemmer
Ungdommens Røde Kors søger dig, der...
Er engageret i dit arbejde og har lyst til at nørde med data, der i sidste ende gør en forskel for børn og unge i udsatte livssituationer. Ungdommens Røde Kors forestiller sig, at du:
- Har en relevant uddannelsesbaggrund og er på udkig efter dit første eller andet job.
- Er analytisk stærk og har gode samarbejdsevner.
- Trives i en varieret hverdag med både driftsopgaver og uforudsete opgaver, der kræver hurtig handling.
- Har erfaring med dataanalyse og praktisk dataarbejde, herunder monitorering og opsætning af kampagner eller segmenter.
Hvad tilbyder Ungdommens Røde Kors?
Ungdommens Røde Kors er Danmarks største humanitære ungdomsorganisation med cirka 60 dygtige og engagerede kolleger. Organisationen er sund og energifyldt. Ungdommens Røde Kors udfordrer hinanden fagligt og dyrker det sociale fællesskab med hinanden.
Stillingen er på 37 timer og er placeret på Ungdommens Røde Kors’ sekretariat på Hejrevej 30 i København NV. Stillingen er i udgangspunktet tidsbegrænset på 1 år.
Ungdommens Røde Kors tilbyder ansættelse efter overenskomst med lønindplacering efter anciennitet og betalt frokostpause. Der er mulighed for fleksibilitet til at tilrettelægge din arbejdstid.
Ansøgningsfristen er den 7. august kl. 12.00 med forventet ansættelse 1. september og senest 1. oktober. Samtaler afholdes i perioden fra 10. til 21. august.
Det er en forudsætning for ansættelse, at du giver samtykke til, at Ungdommens Røde Kors må indhente børneattest i forbindelse med ansættelsen og løbende gennem ansættelsesforholdet.
Hvis du har specifikke afklarende spørgsmål, er du velkommen til at kontakte Christina Lopdrup, CRM & datakonsulent, fra 29. juni til 10. juli på mail: christina.lopdrup@urk.dk – eller Line Holten Sichmann, chef for kommunikation, fundraising & digitalisering, fra 27. juli til 7. august på mail: line@urk.dk
Ungdommens Røde Kors ser frem til at læse din ansøgning.
