Er du den, Københavns Kommune søger – og er Københavns Kommune dem, du vil være en del af?
Så er du måske Københavns Kommunes kommende dygtige medarbejder, og så hører Københavns Kommune gerne fra dig.
Københavns Kommune søger en inklusionspædagog til Københavns Kommunes fantastiske skole med skønne elever og gode kolleger.
Ved Børne- og Ungdomsforvaltningen i Københavns Kommune er der én fuldtidsstilling som inklusionspædagog ved Nyboder Skole til besættelse den 1. december 2026 eller snarest muligt.
Om jobbet
Som inklusionspædagog får du en central rolle i skolens arbejde med trivsel og inklusion. Du vil være koordinator af skolens ressourcecenter og have den daglige kontakt til elever, som har brug for en særlig pædagogisk opmærksomhed og støtte.
Du vil indgå i et tæt samarbejde med forskellige teams på skolen og være med til at skabe og understøtte mangfoldige børnefællesskaber. Du skal have blik for både det enkelte barn og fællesskabet og være med til at finde pædagogiske løsninger, der giver flere børn mulighed for at deltage, trives og lykkes.
I hverdagen arbejder du tæt sammen med skolens ledelse og bidrager med din pædagogiske faglighed og dine perspektiver på elevernes trivsel, udvikling og deltagelsesmuligheder. Du trives derfor med dialog, sparring og et tæt samarbejde omkring de fælles opgaver.
Københavns Kommune lægger vægt på, at du er relationsstærk, tydelig og nysgerrig på børnenes perspektiver, og at du kan omsætte din pædagogiske faglighed til konkrete handlinger i hverdagen.
Om Nyboder Skole
Nyboder Skole er en levende og engageret skole i hjertet af København, hvor elevernes trivsel står højt på dagsordenen. Københavns Kommune er stolte af at have elever, der trives, er glade for deres skole og oplever sig som en vigtig del af fællesskabet.
Nyboder Skole har cirka 420 elever, hvoraf cirka 50 elever går i Københavns Kommunes taleklasserække. Københavns Kommune arbejder ud fra princippet om årgangsundervisning og samarbejder på tværs af afdelinger.
Københavns Kommune arbejder målrettet med at skabe trygge og inkluderende læringsmiljøer, hvor alle børn oplever at høre til. Københavns Kommune har fokus på at udvikle mangfoldige børnefællesskaber, hvor der er plads til forskellighed, og hvor alle børn får mulighed for at deltage og bidrage.
På skolens hjemmeside kan du læse mere om Københavns Kommunes målsætning, taleklasserækken og pædagogiske principper.
Du bliver en del af et engageret kollegafællesskab, hvor Københavns Kommune vægter faglig sparring, samarbejde og en fælles tilgang til børnene højt. Københavns Kommune søger dig, der har lyst til at være med til at skabe en skolehverdag, hvor alle børn føler sig set, hørt og som en værdifuld del af fællesskabet.
Ansættelsesvilkår
Stillingen udgør 37 ugentlige løntimer og indebærer ud over elevtimer også teamsamarbejde, afdelings- og udviklingsmøder samt andre opgaver i tilknytning til undervisningen og skolens øvrige virksomhed.
Løn- og ansættelsesvilkår sker efter gældende overenskomst, og der vil blive indhentet børne- og straffeattester.
Københavns Kommune betragter mangfoldighed som et aktiv og opfordrer derfor alle uanset alder, køn, race, religion, seksuel orientering eller etnisk tilhørsforhold til at søge ledige stillinger.
Yderligere oplysninger
Yderligere oplysninger kan fås hos souschef Thomas Diechmann og skoleleder Jens Arnt på 33 66 49 50.
Sammen med din ansøgning beder Københavns Kommune dig vedhæfte CV og uddannelsesbevis.
Søg senest tirsdag den 27. oktober 2026
