Stillingen henvender sig til personer, der ønsker at arbejde med et uddannelsesområde, som er målrettet unge, der ikke umiddelbart er klar til ungdomsuddannelse eller beskæftigelse. Kandidaten skal bidrage til, at politiske aftaler implementeres og være med til at styrke kvaliteten i uddannelsestilbuddet.
Styrelsen for Undervisning og Kvalitet arbejder for, at politiske aftaler og lovgivning omsættes til praksis, og at uddannelsesinstitutioner leverer høj kvalitet og efterlever reglerne.
I Kontoret for Forberedende Uddannelser og Efteruddannelser er kontorets fokus på at skabe gode rammer for en række uddannelser til unge og voksne, herunder forberedende grunduddannelse, særligt tilrettelagt ungdomsuddannelse, arbejdsmarkedsuddannelser og almen voksenuddannelse.
Kontorets primære opgaver omfatter implementering af politiske aftaler, regeladministration, tilsyn, vejledning af uddannelsesinstitutioner og borgere, udmelding af puljer, kvalitetsudvikling af uddannelsestilbuddene, direktionsbetjening samt minister- og departementsbetjening, herunder bidrag til politiske forhandlinger.
Kontoret er præget af et godt og uformelt arbejdsmiljø med højt til loftet. Kontoret har en stærk faglighed og en positiv og humoristisk omgangstone og er særligt opmærksomt på medarbejdernes trivsel og et godt arbejdsliv.
Overordnet vil stillingens indehaver skulle arbejde med drift og udvikling af den forberedende grunduddannelse, og opgaverne vil spænde bredt. I teamet er der et stærkt fagligt fællesskab, og der er altid plads til sparring om opgaverne med kollegerne i kontoret. Derudover prioriterer kontoret, at den ansatte har mulighed for udvikling af sine kompetencer.
Mere konkret vil den ansatte blandt andet arbejde med at:
- Implementering af efteruddannelse for FGU-lærere
- Tilsyn med overholdelse af regler og kvalitetskrav
- Håndtering af henvendelser fra uddannelsesinstitutioner
- Administrere puljer
- Udarbejde vejledninger til uddannelsesinstitutioner
- Bidrage til minister- og direktionsbetjening.
Kandidaten skal have en relevant kandidatuddannelse, for eksempel statskundskab, uddannelsesvidenskab eller sociologi. Vedkommende har måske allerede erfaring fra for eksempel centraladministrationen eller en kommune. Det vil også være en fordel, hvis kandidaten har erfaring med uddannelsesområdet eller målgruppen.
Styrelsen lægger vægt på, at kandidaten:
- Har gode skriftlige og mundtlige formidlingsevner
- Kan arbejde selvstændigt og struktureret
- Kan sikre fremdrift i sine opgaver
- Har gode samarbejdsevner
- Er motiveret af at skabe gode betingelser for et fagligt stærkt undervisningsmiljø
- Har lyst til at være en del af en kompetent arbejdsplads.
Arbejdstiden er i gennemsnit 37 timer pr. uge, og den ansatte bliver ansat som fuldmægtig efter gældende overenskomst for akademikere i staten. Styrelsen ønsker at besætte stillingen pr. 1. januar eller efter aftale. Arbejdsstedet er Kalvebod Brygge 47, 1560 København V.
Hvis der er spørgsmål til stillingen, er interesserede velkomne til at kontakte kontorchef Anne Mette Vang-Rydall på telefonnummer 33 92 53 40. Interesserede kan også læse mere om Børne- og Undervisningsministeriet på styrelsens hjemmeside uvm.dk.
Ansøgning, cv og eksamensbevis skal sendes elektronisk senest den 8. november. Stillingen søges via styrelsens hjemmeside uvm.dk/job.
Samtalerne finder sted løbende og frem til umiddelbart efter ansøgningsfristen. Der vil være to samtalerunder. Til anden samtale indgår en case, hvor det vurderes, hvordan kandidaten løser en konkret opgave.
Hvis ansøgere bruger AI til ansøgningen, er det velkomment at vedhæfte promptet, så styrelsen kan se, hvilken tankegang der er brugt. Styrelsen ser frem til at læse ansøgninger og CV'er.
