Vil du arbejde i et stort hus med gode fysiske rammer, hvor der er fokus på leg, struktur og relationsarbejdet og på at tilbyde Københavns Kommunes børn nærværende og trygge voksne – alt sammen for at skabe de bedste udviklingsmuligheder for alle Københavns Kommunes børn?
Så er Solstrålen måske din kommende arbejdsplads.
Om Københavns Kommune
Solstrålen ligger på Tagensvej 186H i Københavns nordvestkvarter. Københavns Kommune har to skønne legepladser og et dejligt lyst og rummeligt hus med adgang til grønne områder.
Institutionen består af fem vuggestuegrupper og fire børnehavegrupper samt cirka 40 engagerede medarbejdere. I huset er der også to pædagogiske teamkoordinatorer, som tilbyder løbende sparring og vejledning, og som støtter op om den daglige praksis på stuerne.
Med dig som kollega kommer Københavns Kommune op på at have en flyver i hvert team i huset, hvilket Københavns Kommune glæder sig til, da det giver Københavns Kommune en rigtig god normering i huset.
Som arbejdsplads vægter Københavns Kommune fagligheden højt og har kontinuerligt fokus på udviklingen af den pædagogiske praksis. Københavns Kommune prioriterer, at du får en tryg start med mulighed for at blive klædt godt på til at kunne løse opgaven – blandt andet i form af sparring med leder, pædagogisk teamkoordinator og kollegaer på stuen.
Københavns Kommune har fokus på leg, på legens betydning for sprog, sociale kompetencer og på at være en del af et børnefællesskab. Det er derfor vigtigt, at du brænder for at lege med børn.
Københavns Kommune prioriterer ligeledes et godt og tæt samarbejde med en mangfoldig forældregruppe, der afspejler områdets befolkningssammensætning med mange nationaliteter.
I Københavns Kommunes praksis vægtes tillid, initiativer, åbenhed, handlekraft og god kommunikation højt.
Københavns Kommune er et socialt hus med plads til forskellighed. Københavns Kommune lægger vægt på en anerkendende tilgang blandt børn og voksne samt et ønske om at bidrage positivt til det store arbejdsfællesskab.
Københavns Kommune har børn i huset, som har brug for at låne af et roligt nervesystem, fordi de selv stadig er ved at lære at regulere deres eget. Derfor er det også vigtigt, at du er en rolig person, som kan klare lidt kaos uden selv at blive urolig. Det er vigtigt, at du kan være nærværende og i øjenhøjde med børnene.
Udover arbejdet direkte med børnene indebærer flyverrollen også, at du er klar på at løse nogle af de praktiske opgaver i huset, såsom at sætte en vask over og ordne madvogne. Som flyver vil du også nogle dage blive bedt om at hjælpe til på en anden stue, end den du troede, du skulle være på. Derfor er det vigtigt, at du trives med omskiftelige arbejdsopgaver og er okay med at blive bedt om at gå til hånde.
Det er en fordel, hvis du har erfaring fra andre jobs i daginstitution, men det er ikke et krav. Da Københavns Kommune har mange flersprogede børn, er det et krav, at du taler dansk, da en stor og vigtig del af arbejdet i Solstrålen er at være et sprogligt forbillede for børnene.
Løn og ansættelsesforhold
Stillingen aflønnes i henhold til gældende overenskomst. Arbejdstiden udgør 37 timer ugentligt. Ansættelse er den 1. november 2026 eller hurtigst muligt. I forbindelse med ansættelsen indhenter Københavns Kommune børne- og straffeattest samt referencer.
Bilag
Sammen med din ansøgning beder Københavns Kommune dig uploade et CV.
Yderligere oplysninger
Hvis du har spørgsmål eller andet, er du velkommen til at kontakte pædagogisk leder Line Bjørn Olsen på 3045 4584.
Ansøgningsfrist
Ansøgningen skal sendes senest tirsdag den 20. oktober 2026. Københavns Kommune holder løbende samtaler fra uge 43.
