Er du uddannet pædagog – og er du nyuddannet eller erfaren? Vil du have en hverdag, hvor det gode børneliv og nærvær er essensen af det pædagogiske arbejde? Vil du have indflydelse på institutionens praksis og pædagogik? Vil du være del af et arbejdsfællesskab, hvor Københavns Kommune hjælper hinanden, giver faglig sparring og ofte griner sammen?
Så vil Københavns Kommune gerne høre fra dig. Københavns Kommune søger en fast pædagog til børnehaven i Den Grønne Kastanje. Stillingen er på 37 timer om ugen, men kan forhandles en smule, hvis nødvendigt.
Pædagogmanglen er stor, og Københavns Kommune er "ramt" af pensionering. Københavns Kommune har det godt og har god personaletrivsel.
Den Grønne Kastanje er en mindre, integreret institution, der ligger i hjertet af København omgivet af Botanisk Have, søerne og Østre Anlæg. Københavns Kommune har plads til 36 vuggestuebørn fordelt på tre stuer og 44 børnehavebørn fordelt på to stuer.
Københavns Kommune bor i nye, lyse bygninger fra 2013 med tilhørende stor legeplads, hvor der er bålplads, drivhus, højbede, cykelbane og meget mere. Københavns Kommune er vilde med Den Grønne Kastanjes fysiske rammer, men er også altid klar på at tage på eventyr, fx på ladcykler, med bus/metro/tog eller minibus til kulturtilbud og naturområder.
I Den Grønne Kastanje vægter Københavns Kommune nærvær, gode relationer og fællesskab højt. Et af samlingspunkterne for børn og voksne er det gode, økologiske måltid – allerhelst tilberedt af råvarer fra eget drivhus og sammen med børnene.
Pædagogisk har Københavns Kommune et bredt fokus på at skabe læringsrum og udviklingsmuligheder for børnene, så Københavns Kommune arbejder løbende og målrettet med læreplanernes seks temaer både i voksenstyrede forløb/aktiviteter, i hverdagens rutiner og i børnenes selvinitierede leg.
Som pædagog i Den Grønne Kastanje har du næsten fuld frihed til at planlægge aktiviteter, ture og leg i samarbejde med dine kollegaer. Københavns Kommune vægter spontanitet og muligheden for at følge børnenes spor over fasttømrede ugeplaner, men Københavns Kommune har forpligtet hinanden til at tilbyde børnene meningsfulde aktiviteter hver dag. Indholdet bestemmer du sammen med dine kollegaer og børnene.
Sammen med resten af klyngen deltager Københavns Kommune i et femårigt forskningsprojekt, 'Naturvidenskabelig Dannelse i Daginstitutioner' (NAVADA). Sammen med forskere fra Københavns Professionshøjskole skal Københavns Kommune systematisk undersøge, hvad der skaber de bedste science pædagogiske lege- og læringsmiljøer, og det har du mulighed for at få en aktiv rolle i.
I Den Grønne Kastanje arbejder Københavns Kommune ligeledes med, hvordan Københavns Kommune kan understøtte natur, science og matematisk opmærksomhed i hverdagen bl.a. i Den Grønne Kastanjes fysiske rammer og pædagogiske tilgang. Du skal derfor have lyst til at følge børnenes nysgerrighed og undren og være undersøgende sammen med børnene.
Du bliver hos Københavns Kommune en del af en institution med en mere end 40 år lang historie, hvor en del medarbejdere – og familier – har været en del af fællesskabet i mere end 8-10 år. Det betyder blandt andet en arbejdsplads kendetegnet af stabilitet og erfarne kollegaer, der står klar til at sparre med dig.
Samtidig er udvikling, refleksion og forandringsvillighed en del af institutionens DNA. Har du en god idé? Vil du prøve en ny metode af? Undrer du dig over den eksisterende praksis? Ja, så er der plads og rum til at reflektere, diskutere og prøve nyt.
Københavns Kommune passer sammen med dig, hvis du
- ligesom Københavns Kommune vægter forældrepartnerskabet – Københavns Kommune har et solidt samarbejde med forældrene, som blandt andet skyldes, at Københavns Kommune prioriterer hjemmebesøg før vuggestuestart og to årlige samtaler i forbindelse med TOPI
- ligesom Københavns Kommune er fleksibel i forhold til dit skema, så du indimellem – ikke for ofte – kan træde til, hvis kollegaerne på en anden stue har brug for hjælp – omvendt er der stor villighed til at hjælpe dig og din stue, hvis I har brug for det
- ligesom Københavns Kommune befinder dig godt, når du har frihed under ansvar – du og stuen koordinerer fx selv fridage, planlægger pædagogiske aktiviteter mv., men I sørger selvfølgelig for, at stuen hænger sammen, og at der er pædagogisk refleksion bag aktiviteterne
- ligesom Københavns Kommune holder af udeliv – selvom Den Grønne Kastanje er en institution midt i byen, er Københavns Kommune meget glad for at være ude; enten på egen legeplads, i nærmiljøet eller på længere ture, og Den Grønne Kastanjes klynge (Indre By/Østerbro Klynge C) har en naturfaglig profil og lægger vægt på udeliv, science og bæredygtighed
- kan planlægge, gennemføre, evaluere og dokumentere pædagogiske aktiviteter
- kan og vil være med til at udvikle Den Grønne Kastanjes pædagogiske faglighed
- kan reflektere over egen og fælles praksis
Københavns Kommune har minibus til skov og strand og kultur samt Christiania cykler og rejsekort.
Sygdom bliver altid dækket med kendte vikarer, så der er genkendelighed og stabilitet i hus og på stuerne.
Den Grønne Kastanje har udvidet åbningstid, arbejdstiden ligger derfor i tidsrummet kl. 06.00-17.00. Desuden må der forventes gennemsnitligt et aftenmøde om måneden i tidsrummet kl. 17.00-20.00.
Læs meget gerne læreplaner og info om Den Grønne Kastanje.
Ansættelsesvilkår
Ansættelse fra den 1. oktober 2026 eller snarest derefter. Københavns Kommune venter gerne på den rette til Københavns Kommunes team.
Løn- og ansættelsesvilkår efter gældende overenskomst og inden for rammerne af lokal løndannelse.
I forbindelse med ansættelsen indhenter Københavns Kommune børne- og straffeattest samt referencer.
Yderligere oplysninger
Har du spørgsmål til jobbet og til Københavns Kommune, er du velkommen til at kontakte pædagogisk leder Jeanette Lundum på 24 96 83 57.
Søg senest tirsdag den 8. september 2026
Samtaler holdes umiddelbart efter.
