Jobbet
Hos Region Hovedstaden er dagene varierede, tempoet er højt, og faglighed er i fokus – vil du være med?
Region Hovedstaden søger en ergoterapeut til to faste stillinger på 37 timer om ugen fra den 1. december 2026 eller snarest muligt.
Ønsker du at udvikle dine neurologiske kompetencer, og trives du samtidig i et hospitalsmiljø, hvor indlæggelsesforløbene er hurtige?
Ønsker du at blive en del af et monofagligt team, der vægter faglig sparring højt, og trives du i et tæt tværfagligt arbejde?
Ønsker du at gøre en forskel for patienten allerede fra starten af patientens indlæggelsesforløb?
I denne stilling bliver dine vigtigste opgaver at udføre indledende ergoterapeutisk vurdering af aktivitets- og funktionsniveauet, herunder vurdering af synkefunktionen, løbende ADL-vurderinger, træning i ADL og på funktionsniveau, udarbejde mål og en plan i samarbejde med det tværfaglige team og anbefale det videre behov for genoptræning.
Du vil blive en del af gruppen, der har sin primære gang på hospitalets akutte og subakutte neurologiske sengeafsnit og inden for det almene neurologiske område, og du vil blive tilknyttet en mentor under onboardingforløbet.
Lidt om organisationen
Rigshospitalet er et af Danmarks førende hospitaler for patienter med behov for højt specialiseret behandling. Afdeling for Ergo- og Fysioterapi er beliggende på to matrikler: Glostrup og Blegdamsvej. Afdelingen er organiseret i syv teams og består af cirka 140 ergo- og fysioterapeuter samt seks overterapeuter, en seniorforsker, syv udviklingsterapeuter og fire kliniske undervisere i fysioterapi. Stillingen er tilknyttet Glostrup-matriklen.
Lidt om Region Hovedstaden
Region Hovedstadens team består af 16 dygtige ergoterapeuter, en forskningsergoterapeut, en udviklingsergoterapeut og en overergoterapeut.
Den akutte neurologifunktion for planområde syd flytter om cirka tre år fra Rigshospitalet Glostrup til Amager/Hvidovre Hospital med lokation på Hvidovre-matriklen. Stillingen vil derfor indbefatte skift af tjenestested i forbindelse med udflytningen.
Region Hovedstaden lægger stor vægt på den monofaglige udvikling og monofaglig ledelse, hvor der arbejdes med fokuserede kompetenceudviklingsforløb inden for teamets kerneydelser.
Supervision og sparring prioriteres i en travl hverdag, og Region Hovedstaden benytter supervision som en del af Region Hovedstadens læringsmiljø.
De ergoterapeutiske arbejdsopgaver er primært vurdering af patientens funktionsniveau både på krops-, aktivitets- og deltagelsesniveau. Derudover er der fokus på vurdering af synkefunktion og udarbejdelse af spise- og drikkevejledninger. Dertil kommer deltagelse i tværfaglige konferencer og udskrivelsesforløb.
Du vil blive tilbudt undervisning, workshops og supervision inden for dysfagi som en del af dit introduktionsprogram.
Den ergoterapeutiske intervention foregår i et tæt samarbejde med patienten, pårørende og tværfaglige samarbejdspartnere i et tæt, interprofessionelt samarbejde.
Region Hovedstaden arbejder ihærdigt for at have
- Højt fagligt niveau inden for ergoterapi i et hospitalsmiljø.
- Et godt læringsmiljø, hvor supervision og sparring prioriteres højt.
- Et team af ergoterapeuter, der er opmærksomme på hinanden og respekterer hinandens forskelligheder.
- Engagerede og ansvarlige kolleger, der samarbejder om at sikre gode patientforløb.
- Tæt interprofessionelt samarbejde i de kliniske afdelinger med udgangspunkt i IPLS.
Hvad søger Region Hovedstaden hos dig?
- Det er en fordel, hvis du har hospitalserfaring.
- Du kan selvstændigt planlægge dagens opgaver ud fra teamets fælles prioritering.
- Du er indstillet på at reflektere over og dokumentere egen praksis.
- Det er en fordel, hvis du har erfaring med undersøgelse og behandling af patienter med neurologiske diagnoser.
- Du har lyst til udvikling og læring samt aktivt opsøger supervision og sparring.
- Du kan anvende relevante undersøgelsesredskaber for patientgruppen, for eksempel AMPS, QOP eller ADL-I.
- Du bidrager aktivt til teamets faglige udvikling med fokus på evidensbaseret praksis.
Ansættelsesvilkår
Fast stilling med start den 1. december 2026 eller hurtigst muligt.
Arbejdsstedet er Afdeling for Ergo- og Fysioterapi, Rigshospitalet Glostrup.
Løn- og ansættelsesvilkår er efter gældende overenskomst for ikke-ledende ergoterapeuter, fysioterapeuter og jordemødre – 33.21.1.
Rigshospitalet er en røgfri arbejdsplads.
Ansøgningsprocedure
Hvis du vil vide mere om stillingerne, er du velkommen til at kontakte overergoterapeut Lisette Dolling på telefon 38 63 32 10.
For yderligere information henvises der til klinikkens hjemmeside: https://intranet.regionh.dk/rh/afdelinger-og-klinikker/hovedorto/afdeling-for-ergo-og-fysioterapi/Sider/default.aspx
Ansøgningsfrist er den 15. oktober 2026. Region Hovedstaden forventer at afholde ansættelsessamtaler den 19. og 20. oktober 2026.
Ansøgning, CV og eventuelle øvrige relevante dokumenter sendes online.
Dine løn- og ansættelsesvilkår.
Autoriseret sundhedspersonale med patientkontakt, der er uddannet i et andet EU/EØS-land end Danmark, skal ved ansættelse i Region Hovedstaden opfylde kravet til sprogkompetencer i dansk.
Ved ansættelse i Region Hovedstaden skal autoriseret sundhedspersonale med patientkontakt, der er uddannet i et andet EU/EØS-land end Danmark, have bestået en danskprøve (Danskuddannelse 3, som svarer til 9. klasses afgangseksamen) eller som minimum kunne bestå prøven senest et år efter ansættelsen eller have opnået tilsvarende sprogkompetencer i dansk på anden vis.
Danskprøven skal bestås med minimum følgende karakterer:
- Mundtlig kommunikation med karakteren 10.
- Læseforståelse med karakteren 7.
- Skriftlig fremstilling med karakteren 7.
