Vil du være med til at forme fremtidens mangfoldige arbejdsplads? Som Diversity-konsulent hos Salling Group kan du være med til at sikre, at alle – uanset baggrund eller udfordringer – får muligheden for at gøre en forskel og bidrage til Salling Groups fælles succes.
Om Salling Group
Salling Group er landets største detailvirksomhed og en mangfoldig arbejdsplads med cirka 70.000 medarbejdere i seks lande. Salling Group driver butikker, varehuse, stormagasiner, caféer, spisesteder og webshops med vægt på kvalitet, service og omtanke for det samfund, Salling Group er en del af. Salling Group tror på, at alle kan gøre en forskel, og tager stolt virksomhedens sociale ansvar på sig.
Diversity & Sustainability er en del af People, Culture & Sustainability. Afdelingen understøtter kædernes samarbejde med jobcentre/kommuner, og afdelingen supporterer lagre, butikker og varehuse med at skræddersy ansættelser på særlige vilkår.
Om jobbet
Kandidaten bliver en del af Salling Groups Diversity-team, som dækker hele Danmark – området vil omfatte udvalgte områder i Hovedstadsområdet/Østsjælland. Kandidaten arbejder med en høj grad af frihed under ansvar og får en spændende hverdag, hvor personen kommer rundt i hele organisationen og samtidig får en stor ekstern kontaktflade.
Om arbejdsopgaverne
- Løbende opfølgning og sparring for et antal kandidater i praktikforløb, kombi-job, støttede ansættelser med videre i Salling Groups kæder.
- Samarbejde med jobcentre om at afdække formål, skånehensyn, kandidatens ønsker og på den måde finde det rette match for kandidaterne.
- Arbejde i systemet VITAS, hvor praktikker, løntilskud, fleksjob med videre registreres og underskrives, samt øvrige administrative opgaver.
- Deltagelse i aktiviteter som jobmesser og interne/eksterne oplæg.
Arbejdstiden vil typisk ligge mellem klokken 8 og 17 på hverdage med mulighed for fleksibilitet i planlægningen.
Om kandidaten
Den kommende kollega skal have høj integritet, da jobbet indebærer håndtering af personlige oplysninger. Hvis kandidaten kan nikke genkendende til flere af færdighederne nedenfor, er det en fordel:
- Møder og udvikler mennesker med åbenhed, nysgerrighed og respekt.
- Er god til at kommunikere på alle niveauer og er i stand til at aflæse en given situation og agere derefter.
- Værdsætter en hverdag, hvor personen i høj grad selv står for planlægningen og strukturen.
- Kandidaten har egen bil, da jobbet indebærer en del kørsel.
Nysgerrig på mere?
Interesserede er velkomne til at kontakte Diversity & Sustainability Manager Susanne Leire på susanne.leire@sallinggroup.com.
Griber kandidaten chancen?
Interesserede kandidater opfordres til at sende ansøgning og CV hurtigst muligt og senest den 15. november 2026. Samtaler afholdes løbende. Startdato er efter aftale, men gerne mellem den 1. december 2026 og den 15. januar 2027.
