Dansklærer søges til RavnholmSkole, afdeling Vangebo (0.-6. årgang)

Har du det sorte bælte i dansk, brænder du for inkluderende læringsmiljøer og tror du på, at stærke fællesskaber er fundamentet for læring? Så er det dig, Rudersdal Kommune søger til Vangebo.

Rudersdal Kommune søger en engageret og fagligt stærk lærer med kompetencer inden for dansk til skolens 0.-6. årgang. Rudersdal Kommune hører også meget gerne om kandidatens øvrige undervisningsfag og kompetencer, da Rudersdal Kommune prioriterer højt, at medarbejdernes styrker kommer bedst muligt i spil.

En skole med plads til alle

Vangebo er en to-sporet skole under Ravnholm Skole, hvor Ravnholm Skole arbejder målrettet med at skabe deltagelsesmuligheder for alle børn. Ravnholm Skole har flere co-teachingklasser, hvor almen- og specialpædagogiske perspektiver smelter sammen til gavn for elevernes læring og trivsel.

I co-teachingklasserne er fire elever med diagnoser inden for autismespektrumforstyrrelser inkluderet i klassens fællesskab. Klasserne har maksimalt 20 elever, og der er altid to voksne til stede i undervisningen. Derudover er der tilknyttet både specialpædagog og medhjælper.

Så hvis kandidaten har erfaring med eller interesse for co-teaching, inkluderende læringsmiljøer og tankegangen om, at "behovet hos de få kan være til gavn for de mange", vil Rudersdal Kommune meget gerne høre fra kandidaten.

Kandidatens profil

• Er en positiv, omsorgsfuld og engageret person, der har mod på at indgå i dynamiske teams omkring børnenes hverdag.
• Er tydelig og struktureret i sin tilgang til både undervisning og relationsarbejde og finder den NEST-inspirerede tilgang meningsfuld.
• Ser opgaven med at give de yngste elever et stærkt fundament for læring, trivsel og deltagelse som en af skolens vigtigste opgaver.
• Har stærke relationskompetencer og arbejder bevidst med elevernes faglige, sociale og personlige udvikling.
• Har stærke kompetencer inden for danskfaget og kan skabe motiverende og inkluderende læringsmiljøer.
• Har lyst til at indgå i et tæt årgangsteamsamarbejde, hvor teamet planlægger, udvikler og forbereder undervisningen i fællesskab for at lykkes med co-teaching, PBL, CFPL og Guided Reading.
• Er motiveret for at bidrage til skolens fortsatte udvikling og ser sig selv som en udpræget holdspiller.
• Er nysgerrig på specialpædagogiske tilgange og ser samarbejdet med kolleger og ressourcepersoner som en styrke.

Rudersdal Kommune tilbyder

• En skole med engagerede kolleger og et stærkt fagligt fællesskab.
• Mulighed for at arbejde tæt sammen med lærere, pædagoger, specialpædagog og medhjælper.
• Co-teaching som en integreret del af skolens praksis.
• En arbejdsplads, hvor samarbejde, udvikling og refleksion prioriteres højt.
• Gode muligheder for faglig sparring og kompetenceudvikling.

Har kandidaten lyst til at være en del af en skole, hvor fællesskab, faglighed og deltagelsesmuligheder går hånd i hånd, glæder Rudersdal Kommune sig til at modtage ansøgningen.

Hvorfor Ravnholm Skole er det rette valg

• På Ravnholm Skole bliver kandidaten en del af en arbejdsplads, hvor faglig udvikling, fællesskab og deltagelsesmuligheder går hånd i hånd. Hos Ravnholm Skole oplever man:
• Et skønt nærmiljø med naturen tæt på.
• Glade, nysgerrige og engagerede elever.
• Ambitiøse og dedikerede kolleger og ledere, som arbejder tæt sammen i årgangs- og afdelingsteams.
• En udviklingsorienteret skole med høje ambitioner på elevernes vegne.
• Engagerede forældre, som bakker op om skolens arbejde.
• Inspirerende læringsmiljøer og stærke faglige fællesskaber.
• En skole, hvor samarbejde, videndeling og fælles forberedelse er en naturlig del af hverdagen.
• Gode muligheder for faglig sparring, kompetenceudvikling og indflydelse på skolens udvikling.

Skolen tager afsæt i en målsætning om variation, autentiske læringsoplevelser og involvering.

Skolen tror på, at de bedste løsninger skabes i fællesskab, og at de professionelle lærer af og med hinanden. Derfor undersøger og udvikler Ravnholm Skole løbende skolens praksis med fokus på elevernes læring, trivsel og deltagelsesmuligheder.

Ravnholm Skole står på et stærkt fælles fundament, hvor samarbejde, faglig nysgerrighed og et godt kollegialt sammenhold er centrale værdier. Dette gør skolen til en attraktiv arbejdsplads, hvor kandidaten både kan udvikle sig professionelt og blive en del af et stærkt fællesskab.

Ansættelsesvilkår

Ansættelse og løn sker i henhold til gældende overenskomst.

Ansøgning, samtale og kontakt

Kandidater søger jobbet ved at klikke på knappen "Søg stilling" nedenfor med ansøgningsfrist den 26. november 2026.

Stillingen er med start den 1. januar 2027. Samtaler forventes afholdt løbende.

For yderligere information er interesserede kandidater velkomne til at kontakte matrikelleder Néde Hvass Hedahl på tlf. 72 68 46 71.

Hvis kandidaten har lyst til at dykke ned i Ravnholm Skoles spændende univers, kan det ske på https://ravnholmskole.aula.dk/.

Om Rudersdal Kommune

I Rudersdal Kommune tror man på, at kommunen kun lykkes i fællesskab. Derfor er det Rudersdal Kommunes mål, at alle kommunens medarbejdere og ledere i alle opgaver – og i fællesskab – arbejder for at skabe bæredygtige løsninger, der giver værdi for borgerne, virksomheden og det samfund, Rudersdal Kommune er en del af.