Blågård Skole søger en engageret og dygtig lærer til at undervise i dansk, kulturfag og madkundskab på 6. årgang.
Hvis du brænder for at arbejde med børns læring og udvikling og ønsker at være en del af et dynamisk undervisningsmiljø, så er denne stilling måske noget for dig.
Om Blågård Skole
Københavns Kommune er en folkeskole i positiv udvikling og forandring. Københavns Kommune arbejder i nyrenoverede bygninger midt i en grøn oase ved siden af Assistens Kirkegården med en smuk udsigt over Hans Tavsens Park.
På Blågård arbejder Københavns Kommune målrettet og struktureret for at give børnene et spændende og attraktivt skoleliv med varieret undervisning, undervisningsdifferentiering og anderledes projektorienterede undervisningsformer.
Københavns Kommunes fokus er på den samlede årgang, og Københavns Kommune arbejder med at skabe en tryg, genkendelig hverdag med holddeling og co-teaching. Københavns Kommune arbejder tæt sammen i årgangsteams med udgangspunkt i fælles pædagogik og didaktik.
Det er i årgangsteamet, du sammen med dine kommende kolleger både planlægger, forbereder, sparrer og udvikler dig selv fagligt. I skolens fagfællesskaber mødes du sammen med andre faginteresserede omkring faglig udvikling og sparring i fagene.
Fælles for skole og KKFO er, at Københavns Kommune arbejder metodisk med trivselsvurderinger (TOPI), pædagogiske notater og handleplaner. Københavns Kommune analyserer data og iværksætter indsatser, der kommer det enkelte barn og det samlede børnefællesskab til gode. Københavns Kommune værdsætter børnenes forskellighed og skaber plads til alle.
Københavns Kommunes børnegruppe er mangfoldig, og familierne i området er ressourcestærke og bakker op omkring deres børns skolegang og skolen som helhed.
Hvem er du?
Københavns Kommune søger en lærer, der
- har linjefag i dansk og madkundskab
- møder din omverden med en positiv indstilling og energi
- ønsker at etablere inkluderende fællesskaber
- kan dokumentere, analysere og iværksætte målrettede indsatser for enkelte børn og børnegrupper
- har gode relationskompetencer, formår at være tydelig, rolig og fleksibel
- har et ressourceorienteret menneskesyn og en anerkendende og professionel tilgang til børn, forældre og øvrige samarbejdspartnere
- er aktiv i dagligdagen, tager initiativ og ejerskab
- kan indgå i skiftende sammenhænge og er mødestabil
Københavns Kommune tilbyder
- en arbejdsplads med fokus på samarbejde, faglig udvikling og medindflydelse
- gode arbejdskolleger og et trygt arbejdsmiljø
Ansættelsesvilkår
Stillingen er på 37 timer om ugen. Løn og ansættelse sker i henhold til gældende overenskomst. Stillingen er med tiltrædelse pr. 1. september 2026 eller hurtigst muligt.
I forbindelse med ansættelsesprocessen indhenter Københavns Kommune børne- og straffeattest og tager referencer.
Mere information
Kontakt souschef Lisbeth Gade på 29 65 10 72 eller afdelingsleder Merve Yildirim på 53 65 69 61.
Ansøgningsfrist og samtaler
Ansøgningsfristen er mandag den 17. august 2026. Samtaler afholdes torsdag den 20. august 2026.
Københavns Kommune ser mangfoldighed som en ressource og værdsætter, at medarbejderne hver især bidrager med deres særlige baggrund, personlighed og evner.
