Brænder du for kirurgisk sygepleje, herunder korte patientforløb – se her

• Er høj faglighed, høj kvalitet og udvikling centralt i din sygepleje?
• Vil du skabe gode kirurgiske patientforløb?
• Vil du være med til at videreudvikle den urinvejskirurgiske sygepleje på Rigshospitalet?

- så er du lige dén sygeplejerske, Region Hovedstaden søger pr. 1. december 2026 eller efter aftale.

I blåt team plejer og behandler Region Hovedstaden patienter med sygdomme i nyren i alle sygdommens stadier, fra udredning og behandling til et eventuelt palliativt forløb samt pleje af nyredonor efter at de har doneret deres nyre.

Der er tilknyttet 6 senge til blåt team og 1-2 dages ambulatoriespor.

Forløbet for en ”blå” patient er tilrettelagt iht. principperne for det accelererede patientforløb med en indlæggelsestid på 1-5 dage afhængig af operationen, da flertallet af Region Hovedstadens patienter bliver laparoskopisk opereret.

Indlæggelsesforløbet for den ”blå” patient stiller krav til sygeplejerskens kommunikation og vejledning til patienterne. Du vil have fokus på en grundig præoperativ forberedelse af patienten med en indlæggelsessamtale suppleret af skriftligt informationsmateriale.

Du vil ved patienternes indlæggelse især have fokus på smertebehandling, mobilisering og ernæring.

Ved udskrivelsen afholdes en udskrivelsessamtale, hvor det forventede forløb i tiden efter operationen gennemgås, herunder særligt aktivitet, udskillelse, ernæring, smertebehandling samt observation for eventuelle komplikationer.

Plejen af den ”blå” patient forudsætter praksiskendskab inden for den instrumentelle sygepleje. Herunder: observation og pleje af IV-adgang, cikatricer, katetre samt eventuelt dræn.

• Grundig oplæring det første år ud fra et fastlagt onboardingprogram med din mentor, dine nærmeste ledere og hele kollegaskabet som støtte. I afdelingen bruger Region Hovedstaden den digitale platform MyMedCards som redskab til onboarding og videre kompetenceudvikling.
• Uden for normeringen de første 6 uger (fordelt på dag/aften/nattevagter) og de efterfølgende 6 uger vil du få en grundig oplæring i aften/nattevagter.
• 8-10 evalueringssamtaler med dine nærmeste ledere i det første år af din ansættelse.
• Undervisning, faglige oplæg og sygeplejeseminar.
• Daglig refleksion med kollegaer og oversygeplejerske.
• Arbejde hver tredje weekend samt maksimalt 8-10 vagter på 6 uger, med rig mulighed for at sætte dit eget præg på vagtplanen.
• Et godt, tillidsfuldt og respektfuldt arbejdsmiljø.
• Glade og hjælpsomme kollegaer.
• Masser af sociale aktiviteter.
• Urologisk grunduddannelse efter 1 års ansættelse.
• Mulighed for palliativ efteruddannelse.
• Mulighed for at stige i kompetencetrin og opnå attraktive tillæg.

• Du er en engageret sygeplejerske – gerne nyuddannet.
• Du har lyst til at arbejde med akutte problemstillinger i korte samt længere patientforløb.
• Kan arbejde selvstændigt og indgå i et tæt samarbejde med forskellige tværfaglige samarbejdspartnere.
• Har lyst til at deltage og arbejde med refleksion og faglighed.
• Du er empatisk og anerkendende.
• Du bidrager til en god omgangstone med både kollegaer, patienter, pårørende og andre samarbejdspartnere.

Afdeling for Urinvejskirurgi på Rigshospitalet er en højt specialiseret afdeling, der modtager komplekse patienter fra hele landet, Færøerne og Grønland. De dominerende sygdomme er blærecancer, prostatacancer, nyrecancer og sygdomme i de mandlige kønsorganer samt retroperitoneale tumorer.

Afdelingen består af et sengeafsnit med 20 sengepladser, et integreret ambulatorium, en dagklinik samt en døgnåben akutfunktion for patienter, der allerede er i forløb i afdelingen. Akutfunktionen varetager patienter med akut opståede urologiske problemstillinger, såsom sepsis, hæmaturi og postoperative komplikationer.

Du får et attraktivt job med rig mulighed for at specialisere dig og blive ekspert inden for dit interessefelt. Det tværfaglige team af veluddannede og meget engagerede kollegaer bidrager til dine faglige refleksioner. Du vil møde en åben og anerkendende kultur på afdelingen, hvor Region Hovedstaden har fokus på det gode arbejdsmiljø og trivsel.

Du vil aldrig stå alene med noget og vil få kollegaer, der hjælper, går makkerpar og spiller hinanden gode. Desuden bliver du en del af et kollegaskab, der er meget socialt knyttet til hinanden, ses privat og rejser sammen.

Ansøgningen stiles til Oversygeplejerske Malene Rostock Grønlund.

Der vil løbende blive indkaldt til samtaler.

Tiltrædelse 1. december 2026 eller efter aftale.

Timetal: 32-37 timer ugentlig.

Hvis du har lyst til at besøge Region Hovedstadens afdeling og høre mere, er du velkommen til at kontakte Oversygeplejerske Malene Grønlund 35 45 04 77 eller Oversygeplejerske Liv Stronach 34 45 88 99.

Løn- og ansættelsesvilkår i henhold til overenskomst for Ikke-ledende personale på Sundhedskartellets område – overenskomst 32.17.1.