Advokatfuldmægtige og erhvervsjuridiske fuldmægtige - DLA Piper København

I København Ø får du som advokatfuldmægtig eller erhvervsjuridisk fuldmægtig i DLA Piper mulighed for at skabe en karriere i en global virksomhed. Du får udfordrende opgaver med stort ansvar og får anvendt din teoretiske forståelse i arbejdet med juraen i praksis. Du bliver tilknyttet et af DLA Pipers fagområder og bliver en del af et unikt fagligt og socialt fællesskab. DLA Piper søger til DLA Pipers lokation i København, med start 1. februar 2027.

Du må meget gerne målrette din ansøgning til et af DLA Pipers 4 hovedområder: Real Estate; Corporate; Litigation and Regulatory; Finance, Projects and Restructuring. Læs mere om DLA Pipers praksisområder her.

Dine arbejdsopgaver vil blandt andet være:

• Sagsbehandling og gennemgang af sagsmateriale.
• Rådgivning og udarbejdelse af juridiske notater.
• Retssager, udarbejdelse af stævninger og processkrifter samt deltagelse i forberedende retsmøder og domsforhandling i mindre sager.
• Bistand i forbindelse med DLA Pipers forskellige typer af transaktioner inden for praksisområderne.
• Udarbejdelse og gennemgang af kontrakter samt udformning af juridiske dokumenter.
• Klientkontakt og korrespondance.
• Juridisk informationssøgning.

Du får både ansvar og udfordrende opgaver i teamet. Du forventes at skulle håndtere en bred vifte af sager inden for områdets juridiske emner. De mange forskellige sager kan være af både national og international karakter. DLA Piper giver dig mulighed for at opbygge specialistkompetencer, mens du lærer af de bedste i branchen.

Gennem DLA Pipers feedbacksamtaler og mange udviklingsmuligheder tager DLA Piper hånd om din udvikling. Du vil opbygge en god forretningsforståelse, samtidig med at du lærer at sætte dig ind i DLA Pipers kunders forretning.

Din profil

DLA Piper forventer ikke, at du har alle svarene fra din første dag. Det vigtigste er, at du:

• Brænder for juridisk rådgivning af højeste kvalitet.
• Formår at bruge din juridiske dømmekraft i dialogen og opgaveløsningen.
• Drømmer om at blive en trusted advisor, der er kendt for sin viden og erfaring.
• Har en stærk interesse i at lære og løbende udvikle dig.
• Har lyst til at bidrage til fællesskabet i DLA Piper.
• Er en god kommunikator, både skriftligt og mundtligt.
• Er flydende på engelsk i skrift og tale.

Du ønsker at udvikle dine kompetencer og have fremdrift i din karriere. Til at understøtte dette bliver du tilknyttet en tutor fra din første dag, som hjælper dig godt på vej i din karriere.

Verden ligger åben for dig

Vil du være en del af Danmarks eneste globale advokatvirksomhed, hvor DLA Piper med kort afsæt kan samle et hold af eksperter fra hele verden, der matcher opgaven? Og hvor DLA Piper alene i DLA Pipers stærke netværk på tværs af Norden kan trække på mere end 450 jurister? Vil du bidrage til DLA Pipers klienters succes i en professionel og ambitiøs advokatvirksomhed, der samtidig er kendt for et uformelt og personligt arbejdsmiljø med plads til humor?

Du vil få ansvar og blive mødt med anerkendelse, respekt og tillid. Fagligt vil du opleve både medspil og modspil og få mulighed for sparring med kolleger nationalt såvel som internationalt. Arbejdsdagen byder på rig mulighed for at fremme dine personlige og faglige kompetencer, ligesom du løbende vil blive tilbudt interne og eksterne uddannelsesmuligheder.

Hos DLA Piper gør hver enkelt medarbejder en forskel. DLA Piper vægter at give plads til individet, og det er vigtigt for DLA Piper, at medarbejderne kan være åbne, ærlige, autentiske og uformelle i det daglige. Samtidig brænder DLA Piper for at gøre en forskel og levere god kvalitet med en professionel tilgang.

DLA Pipers værdier udleves i alt, hvad DLA Piper gør. Deler du dette mindset, er der stor sandsynlighed for en spændende rejse forude:

• Be Supportive - DLA Piper er hensynsfulde, vægter andre mennesker højt og værdsætter mangfoldighed.
• Be Collaborative - DLA Piper er åbne, DLA Piper bidrager og deltager.
• Be Bold - DLA Piper tror på sig selv og inspirerer hinanden til at være ambitiøse.
• Be Exceptional - DLA Piper overgår standarder og forventninger.

Hos DLA Piper har den enkelte medarbejder indflydelse. DLA Piper ved, at diversitet ikke alene gør DLA Piper stærkere, men også mere innovative og kreative, og derfor har DLA Piper et arbejdsmiljø og en kultur, som er inkluderende.

Har DLA Piper en fremtid sammen?

Har du spørgsmål til stillingen, er du velkommen til at kontakte Talent Acquisition Specialist Ken Friis Larsen på mail ken.friis.larsen@dk.dlapiper.com.

DLA Piper ønsker at fremme en inkluderende rekrutteringsproces og beder derfor om, at du ikke medtager et billede i din ansøgning. Af hensyn til GDPR skal du fremsende din ansøgning, CV og karakterbevis via søg knappen.

DLA Piper afholder løbende samtaler og lukker stillingsopslaget, når DLA Piper har fundet de rette kandidater.

DLA Piper glæder sig til at høre fra dig!

---

DLA Piper er Danmarks eneste globale advokatvirksomhed. DLA Pipers globale tilstedeværelse er forankret i lokal ekspertise, og med mere end 10.000 medarbejdere i flere end 60 lande har DLA Piper en unik indsigt i verden omkring DLA Piper.

I Danmark er DLA Piper repræsenteret med over 350 medarbejdere fordelt på DLA Pipers kontorer i København og Aarhus. DLA Piper er en full-service advokatvirksomhed, der yder juridisk rådgivning af højeste kvalitet til erhvervslivet og den offentlige sektor.

Læs mere her DLA Piper

Verden ligger åben for dig hos Danmarks eneste globale advokatfirma

Talent er DLA Pipers råstof, og uanset om du er ny i ‘gamet’ eller gammel i gårde, ligger verden mere åben for dig, når du arbejder hos Danmarks eneste globale advokatfirma. Via DLA Pipers netværk kan du udvikle dine kompetencer med afsæt i en hel verden af uddannelsestilbud. DLA Piper sætter sig ikke til dommer over din karriere, da udvikling er individuel. DLA Piper vil dog gøre, hvad DLA Piper kan for at bakke dig op og hjælpe dig med at udvikle dit potentiale hver dag.

Som verdens tredjestørste advokatvirksomhed kan DLA Piper tilbyde dig en unik mulighed for samarbejde og netværk med over 9.000 juristkolleger fra mere end 60 forskellige lande. Det handler ikke kun om udstationering eller om chancen for at gøre international karriere. Du har også muligheder her i Danmark, som du ikke finder andre steder i branchen. Det gælder for eksempel adgang til DLA Pipers globale vidensbank, der kan blive afgørende i de sager, du sidder med, og med den i ryggen kan du rådgive, som kun en global spiller kan. Du har også en enestående mulighed for at gøre en forskel lokalt og hjælpe danske virksomheder med at se udviklingen komme på lang afstand.

Det giver mig stor værdi, at jeg kan række ud til mine kolleger i hele verden, når jeg har spørgsmål eller behov for at trække på andres erfaringer.

Josephine Høy Bendtsen, Erhvervsjuridisk rådgiver

Allerede tidligt i min fuldmægtigtid fik jeg ansvar for DLA Pipers sager, og jeg fik derigennem en stor kontaktflade til klienter og samarbejdspartnere. Jeg tror, det har gjort en stor forskel for min personlige og faglige udvikling.

Søren Dejnbjerg Jensen, Advokat DLA Piper Karriere podcast

I DLA Pipers karriere-podcast sætter DLA Piper fokus på arbejdsliv, ambitioner, work-life balance, ledelse, kultur, ansvar, kompetenceudvikling og alle de andre vigtige elementer, der er med til at skabe en attraktiv arbejdsplads. Lyt med, når DLA Pipers medarbejdere under forskellige temaer fortæller om deres karrierevej, udstationeringsforløb, arbejdstid, ansvar og udvikling, og få et indblik i arbejdet og hverdagen i DLA Piper.

DLA Piper Karriere: Mere ansvar. Tidligere

I DLA Piper vil DLA Piper gerne skabe en kultur, hvor yngre medarbejdere får mere ansvar, tidligere.

DLA Piper Karriere: Din karriere. Dit tempo

Vejen ind i et internationalt advokathus kan både følge den lige linje, men kan også tage krumspring undervejs.

DLA Piper Karriere: Indflydelse på fremtidens arbejdsplads

DLA Piper vil være en attraktiv arbejdsplads for den næste generation af advokater.

DLA Piper Karriere: Adgang til afgørende viden

DLA Piper er en global advokatvirksomhed, der systematisk indsamler viden og samarbejder på tværs af markeder.

DLA Piper Karriere: Samfundsansvar i global skala

I DLA Piper påtager DLA Piper sig et samfundsansvar i de lande, DLA Piper opererer i, og over for den verden, DLA Piper er en del af.

DLA Piper Karriere: Stærkt sammenhold. Globalt

Hos DLA Piper har DLA Piper næsten 12.000 kolleger fordelt på over 40 lande.